Subjects: LIDERANÇA, IDENTIDADE DE GÊNERO, TRABALHO, ORIENTAÇÃO SEXUAL
ABNT
SILVA, Luiz Henrique da. Fatores dificultadores e facilitadores para o desenvolvimento da liderança LGBTQIAPN+ em ambientes corporativos. 2025. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2025. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14052025-141421/. Acesso em: 06 jan. 2026.APA
Silva, L. H. da. (2025). Fatores dificultadores e facilitadores para o desenvolvimento da liderança LGBTQIAPN+ em ambientes corporativos (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14052025-141421/NLM
Silva LH da. Fatores dificultadores e facilitadores para o desenvolvimento da liderança LGBTQIAPN+ em ambientes corporativos [Internet]. 2025 ;[citado 2026 jan. 06 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14052025-141421/Vancouver
Silva LH da. Fatores dificultadores e facilitadores para o desenvolvimento da liderança LGBTQIAPN+ em ambientes corporativos [Internet]. 2025 ;[citado 2026 jan. 06 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14052025-141421/
