The organizational environment relevance to adopt an innovation: the e-learning use by employees (2009)
- Authors:
- USP affiliated authors: FLEURY, MARIA TEREZA LEME - FEA ; FISCHER, ANDRE LUIZ - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA; DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL; AMBIENTE ORGANIZACIONAL; INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS
- Language: Inglês
- Imprenta:
- Source:
- Título: Management of green technology
- Conference titles: International Conference on Management of Technology
-
ABNT
VASCONCELLOS, Liliana et al. The organizational environment relevance to adopt an innovation: the e-learning use by employees. 2009, Anais.. Orlando: IAMOT, 2009. . Acesso em: 27 jan. 2026. -
APA
Vasconcellos, L., Guedes, L. F. A., Fleury, M. T. L., & Fischer, A. L. (2009). The organizational environment relevance to adopt an innovation: the e-learning use by employees. In Management of green technology. Orlando: IAMOT. -
NLM
Vasconcellos L, Guedes LFA, Fleury MTL, Fischer AL. The organizational environment relevance to adopt an innovation: the e-learning use by employees. Management of green technology. 2009 ;[citado 2026 jan. 27 ] -
Vancouver
Vasconcellos L, Guedes LFA, Fleury MTL, Fischer AL. The organizational environment relevance to adopt an innovation: the e-learning use by employees. Management of green technology. 2009 ;[citado 2026 jan. 27 ] - Cultura e competência organizacional
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