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  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, INOVAÇÃO, APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      MIYAZAKI, Fernando Rejani. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens. 2023. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2023. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062023-182018/. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Miyazaki, F. R. (2023). HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062023-182018/
    • NLM

      Miyazaki FR. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens [Internet]. 2023 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062023-182018/
    • Vancouver

      Miyazaki FR. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens [Internet]. 2023 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-15062023-182018/
  • Source: Anais. Conference titles: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, INOVAÇÃO

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    • ABNT

      MIYAZAKI, Fernando Rejani e AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens. 2023, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2023. Disponível em: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/940.pdf? Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Miyazaki, F. R., & Amorim, W. A. C. de. (2023). HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens. In Anais. São Paulo: EAD/FEA/USP. Recuperado de https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/940.pdf?
    • NLM

      Miyazaki FR, Amorim WAC de. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens [Internet]. Anais. 2023 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/940.pdf?
    • Vancouver

      Miyazaki FR, Amorim WAC de. HR management implementation in scaled startup companies through an organizational learning lens [Internet]. Anais. 2023 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/940.pdf?
  • Source: Pensamento & Realidade : Revista do Programa de Estudos Pós-graduados em Administração. Unidades: FEA, ECA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, GESTÃO DO CONHECIMENTO, CONSULTORIA DE EMPRESAS

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    • ABNT

      MIYAZAKI, Fernando Rejani et al. Práticas de aprendizagem organizacional: estudo de casos múltiplos em empresas de consultoria na cidade de São Paulo. Pensamento & Realidade : Revista do Programa de Estudos Pós-graduados em Administração, v. 34, n. 3, p. 125-145, 2019Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.23925/2237-4418.2019v34i3p125-145. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Miyazaki, F. R., Kuniyoshi, M. S., Amorim, W. A. C. de, & Alves, L. R. (2019). Práticas de aprendizagem organizacional: estudo de casos múltiplos em empresas de consultoria na cidade de São Paulo. Pensamento & Realidade : Revista do Programa de Estudos Pós-graduados em Administração, 34( 3), 125-145. doi:10.23925/2237-4418.2019v34i3p125-145
    • NLM

      Miyazaki FR, Kuniyoshi MS, Amorim WAC de, Alves LR. Práticas de aprendizagem organizacional: estudo de casos múltiplos em empresas de consultoria na cidade de São Paulo [Internet]. Pensamento & Realidade : Revista do Programa de Estudos Pós-graduados em Administração. 2019 ; 34( 3): 125-145.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://doi.org/10.23925/2237-4418.2019v34i3p125-145
    • Vancouver

      Miyazaki FR, Kuniyoshi MS, Amorim WAC de, Alves LR. Práticas de aprendizagem organizacional: estudo de casos múltiplos em empresas de consultoria na cidade de São Paulo [Internet]. Pensamento & Realidade : Revista do Programa de Estudos Pós-graduados em Administração. 2019 ; 34( 3): 125-145.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://doi.org/10.23925/2237-4418.2019v34i3p125-145
  • Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Pós-Graduação e Pesquisa em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, NEGÓCIOS, DESEMPENHO ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      SIQUEIRA, Ana Carolina Ferreira de e AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. Aprendizagem em negócios sociais: muito além da avaliação. 2018, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. Disponível em: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUzMDc=. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Siqueira, A. C. F. de, & Amorim, W. A. C. de. (2018). Aprendizagem em negócios sociais: muito além da avaliação. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD. Recuperado de http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUzMDc=
    • NLM

      Siqueira ACF de, Amorim WAC de. Aprendizagem em negócios sociais: muito além da avaliação [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUzMDc=
    • Vancouver

      Siqueira ACF de, Amorim WAC de. Aprendizagem em negócios sociais: muito além da avaliação [Internet]. Anais. 2018 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.anpad.org.br/~anpad/abrir_pdf.php?e=MjUzMDc=
  • Unidade: FEA

    Assunto: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      SIQUEIRA, Ana Carolina Ferreira de. Avaliação e aprendizagem: estudo sobre negócios sociais do Estado de São Paulo. 2017. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2017. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14122017-154416/. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Siqueira, A. C. F. de. (2017). Avaliação e aprendizagem: estudo sobre negócios sociais do Estado de São Paulo (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14122017-154416/
    • NLM

      Siqueira ACF de. Avaliação e aprendizagem: estudo sobre negócios sociais do Estado de São Paulo [Internet]. 2017 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14122017-154416/
    • Vancouver

      Siqueira ACF de. Avaliação e aprendizagem: estudo sobre negócios sociais do Estado de São Paulo [Internet]. 2017 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14122017-154416/
  • Source: Revista Ciências do Trabalho. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, SINDICATOS, COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. O DIEESE e seu aprendizado nas décadas de 80 e 90. Revista Ciências do Trabalho, n. 5, p. 25-54, 2015Tradução . . Disponível em: https://rct.dieese.org.br/index.php/rct/article/view/96/pdf. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de. (2015). O DIEESE e seu aprendizado nas décadas de 80 e 90. Revista Ciências do Trabalho, ( 5), 25-54. Recuperado de https://rct.dieese.org.br/index.php/rct/article/view/96/pdf
    • NLM

      Amorim WAC de. O DIEESE e seu aprendizado nas décadas de 80 e 90 [Internet]. Revista Ciências do Trabalho. 2015 ;( 5): 25-54.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://rct.dieese.org.br/index.php/rct/article/view/96/pdf
    • Vancouver

      Amorim WAC de. O DIEESE e seu aprendizado nas décadas de 80 e 90 [Internet]. Revista Ciências do Trabalho. 2015 ;( 5): 25-54.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://rct.dieese.org.br/index.php/rct/article/view/96/pdf
  • Source: Nova Economia. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL, ECONOMIA

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIHow to cite
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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de e FISCHER, André Luiz. A aprendizagem organizacional e suas bases econômicas. Nova Economia, v. 23, n. 2, p. 329-366, 2013Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/s0103-63512013000200004. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de, & Fischer, A. L. (2013). A aprendizagem organizacional e suas bases econômicas. Nova Economia, 23( 2), 329-366. doi:10.1590/s0103-63512013000200004
    • NLM

      Amorim WAC de, Fischer AL. A aprendizagem organizacional e suas bases econômicas [Internet]. Nova Economia. 2013 ; 23( 2): 329-366.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://doi.org/10.1590/s0103-63512013000200004
    • Vancouver

      Amorim WAC de, Fischer AL. A aprendizagem organizacional e suas bases econômicas [Internet]. Nova Economia. 2013 ; 23( 2): 329-366.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: https://doi.org/10.1590/s0103-63512013000200004
  • Source: Ide@s Concyteg. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, SINDICATOS

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de et al. Union organizational learning and competency: a study about Brazilian and U.S. organizations. Ide@s Concyteg, v. 5, n. 59, p. 517-545, 2010Tradução . . Disponível em: http://www.concyteg.gob.mx/ideasConcyteg/Archivos/59062010_UNION_ORGANIZACIONAL_LEARNING_AND_COMPETENCY.pdf. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de, Fischer, A. L., Veloso, E. F. R., & Dutra, J. S. (2010). Union organizational learning and competency: a study about Brazilian and U.S. organizations. Ide@s Concyteg, 5( 59), 517-545. Recuperado de http://www.concyteg.gob.mx/ideasConcyteg/Archivos/59062010_UNION_ORGANIZACIONAL_LEARNING_AND_COMPETENCY.pdf
    • NLM

      Amorim WAC de, Fischer AL, Veloso EFR, Dutra JS. Union organizational learning and competency: a study about Brazilian and U.S. organizations [Internet]. Ide@s Concyteg. 2010 ; 5( 59): 517-545.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.concyteg.gob.mx/ideasConcyteg/Archivos/59062010_UNION_ORGANIZACIONAL_LEARNING_AND_COMPETENCY.pdf
    • Vancouver

      Amorim WAC de, Fischer AL, Veloso EFR, Dutra JS. Union organizational learning and competency: a study about Brazilian and U.S. organizations [Internet]. Ide@s Concyteg. 2010 ; 5( 59): 517-545.[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.concyteg.gob.mx/ideasConcyteg/Archivos/59062010_UNION_ORGANIZACIONAL_LEARNING_AND_COMPETENCY.pdf
  • Unidade: FEA

    Subjects: EDUCAÇÃO CORPORATIVA, APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, COMPETÊNCIA ORGANIZACIONAL, DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL, GESTÃO DO CONHECIMENTO

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    • ABNT

      Educação corporativa: fundamentos, evolução e implantação de projetos. . São Paulo: Atlas. . Acesso em: 11 ago. 2024. , 2010
    • APA

      Educação corporativa: fundamentos, evolução e implantação de projetos. (2010). Educação corporativa: fundamentos, evolução e implantação de projetos. São Paulo: Atlas.
    • NLM

      Educação corporativa: fundamentos, evolução e implantação de projetos. 2010 ;[citado 2024 ago. 11 ]
    • Vancouver

      Educação corporativa: fundamentos, evolução e implantação de projetos. 2010 ;[citado 2024 ago. 11 ]
  • Source: Perspectivas Contemporâneas. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de e FISCHER, André Luiz. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. Perspectivas Contemporâneas, v. 4, n. ja/ju, 2009Tradução . . Disponível em: http://revista.grupointegrado.br/revista/index.php/perspectivascontemporaneas/article/viewFile/508/273. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de, & Fischer, A. L. (2009). Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. Perspectivas Contemporâneas, 4( ja/ju). Recuperado de http://revista.grupointegrado.br/revista/index.php/perspectivascontemporaneas/article/viewFile/508/273
    • NLM

      Amorim WAC de, Fischer AL. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso [Internet]. Perspectivas Contemporâneas. 2009 ; 4( ja/ju):[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://revista.grupointegrado.br/revista/index.php/perspectivascontemporaneas/article/viewFile/508/273
    • Vancouver

      Amorim WAC de, Fischer AL. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso [Internet]. Perspectivas Contemporâneas. 2009 ; 4( ja/ju):[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://revista.grupointegrado.br/revista/index.php/perspectivascontemporaneas/article/viewFile/508/273
  • Source: Anais. Conference titles: Encontro de Estudos Organizacionais - EnEO. Unidade: FEA

    Assunto: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de e FISCHER, André Luiz. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. 2008, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2008. . Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de, & Fischer, A. L. (2008). Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD.
    • NLM

      Amorim WAC de, Fischer AL. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. Anais. 2008 ;[citado 2024 ago. 11 ]
    • Vancouver

      Amorim WAC de, Fischer AL. Aprendizagem organizacional: uma análise sobre o debate e a escolha de categorias para estudos de caso. Anais. 2008 ;[citado 2024 ago. 11 ]
  • Source: Empreendedorismo em organizações. Conference titles: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, SINDICATOS

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de e FISCHER, André Luiz. A aprendizagem organizacional nas redes de conhecimento do meio sindical brasileiro. 2008, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2008. . Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de, & Fischer, A. L. (2008). A aprendizagem organizacional nas redes de conhecimento do meio sindical brasileiro. In Empreendedorismo em organizações. São Paulo: EAD/FEA/USP.
    • NLM

      Amorim WAC de, Fischer AL. A aprendizagem organizacional nas redes de conhecimento do meio sindical brasileiro. Empreendedorismo em organizações. 2008 ;[citado 2024 ago. 11 ]
    • Vancouver

      Amorim WAC de, Fischer AL. A aprendizagem organizacional nas redes de conhecimento do meio sindical brasileiro. Empreendedorismo em organizações. 2008 ;[citado 2024 ago. 11 ]
  • Unidade: FEA

    Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL, RELAÇÕES DE TRABALHO, SINDICATOS

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    • ABNT

      AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. A evolução das organizações de apoio às entidades sindicais brasileiras: um estudo sob a lente da aprendizagem organizacional. 2007. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2007. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22082007-145218/. Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Amorim, W. A. C. de. (2007). A evolução das organizações de apoio às entidades sindicais brasileiras: um estudo sob a lente da aprendizagem organizacional (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22082007-145218/
    • NLM

      Amorim WAC de. A evolução das organizações de apoio às entidades sindicais brasileiras: um estudo sob a lente da aprendizagem organizacional [Internet]. 2007 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22082007-145218/
    • Vancouver

      Amorim WAC de. A evolução das organizações de apoio às entidades sindicais brasileiras: um estudo sob a lente da aprendizagem organizacional [Internet]. 2007 ;[citado 2024 ago. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22082007-145218/
  • Source: Gestión y competencias frente al desafio de la integración de los mercados. Conference titles: Asamblea Anual del Consejo Latinomaeircano de Escuelas de Administración - CLADEA. Unidade: FEA

    Subjects: GESTÃO DO CONHECIMENTO, APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      GOMES, Clandia Maffini e KRUGLIANSKAS, Isak e AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. Avaliação dos processos de aprendizagem nas organizações do conhecimento. 2004, Anais.. Puerto Plata: CLADEA/Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra, 2004. . Acesso em: 11 ago. 2024.
    • APA

      Gomes, C. M., Kruglianskas, I., & Amorim, W. A. C. de. (2004). Avaliação dos processos de aprendizagem nas organizações do conhecimento. In Gestión y competencias frente al desafio de la integración de los mercados. Puerto Plata: CLADEA/Pontificia Universidad Católica Madre y Maestra.
    • NLM

      Gomes CM, Kruglianskas I, Amorim WAC de. Avaliação dos processos de aprendizagem nas organizações do conhecimento. Gestión y competencias frente al desafio de la integración de los mercados. 2004 ;[citado 2024 ago. 11 ]
    • Vancouver

      Gomes CM, Kruglianskas I, Amorim WAC de. Avaliação dos processos de aprendizagem nas organizações do conhecimento. Gestión y competencias frente al desafio de la integración de los mercados. 2004 ;[citado 2024 ago. 11 ]

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