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  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, INTERAÇÃO INTERPESSOAL, REDES SOCIAIS, DESENVOLVIMENTO HUMANO

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    • ABNT

      KISHORE, Angeli. Mentor: o outro lado da relação de mentoring. 2013. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22112013-171213/. Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Kishore, A. (2013). Mentor: o outro lado da relação de mentoring (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22112013-171213/
    • NLM

      Kishore A. Mentor: o outro lado da relação de mentoring [Internet]. 2013 ;[citado 2024 nov. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22112013-171213/
    • Vancouver

      Kishore A. Mentor: o outro lado da relação de mentoring [Internet]. 2013 ;[citado 2024 nov. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-22112013-171213/
  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, REDES SOCIAIS, INTERAÇÃO INTERPESSOAL, SATISFAÇÃO NO TRABALHO

    Acesso à fonteHow to cite
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    • ABNT

      KISHORE, Angeli. Redes sociais de desenvolvimento: um estudo quantitativo sobre alunos de MBA. 2006. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2006. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27092007-143514/. Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Kishore, A. (2006). Redes sociais de desenvolvimento: um estudo quantitativo sobre alunos de MBA (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27092007-143514/
    • NLM

      Kishore A. Redes sociais de desenvolvimento: um estudo quantitativo sobre alunos de MBA [Internet]. 2006 ;[citado 2024 nov. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27092007-143514/
    • Vancouver

      Kishore A. Redes sociais de desenvolvimento: um estudo quantitativo sobre alunos de MBA [Internet]. 2006 ;[citado 2024 nov. 11 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27092007-143514/
  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, INTERAÇÃO INTERPESSOAL

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    • ABNT

      SILVA, João de Castro. Perfil da administração de recursos humanos em bancos de desenvolvimento da América Latina. 1990. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1990. . Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Silva, J. de C. (1990). Perfil da administração de recursos humanos em bancos de desenvolvimento da América Latina (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Silva J de C. Perfil da administração de recursos humanos em bancos de desenvolvimento da América Latina. 1990 ;[citado 2024 nov. 11 ]
    • Vancouver

      Silva J de C. Perfil da administração de recursos humanos em bancos de desenvolvimento da América Latina. 1990 ;[citado 2024 nov. 11 ]
  • Unidade: FEA

    Subjects: MOTIVAÇÃO, INTERAÇÃO INTERPESSOAL

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    • ABNT

      LICHT, Rene Henrique. Satisfação, responsabilidade e sentido no trabalho: um estudo preliminar de associação. 1990. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1990. . Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Licht, R. H. (1990). Satisfação, responsabilidade e sentido no trabalho: um estudo preliminar de associação (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Licht RH. Satisfação, responsabilidade e sentido no trabalho: um estudo preliminar de associação. 1990 ;[citado 2024 nov. 11 ]
    • Vancouver

      Licht RH. Satisfação, responsabilidade e sentido no trabalho: um estudo preliminar de associação. 1990 ;[citado 2024 nov. 11 ]
  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, INTERAÇÃO INTERPESSOAL

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    • ABNT

      FLEURY, Maria Tereza Leme. O simbólico nas relações de trabalho: um estudo sobre relações de trabalho em empresa estatal. 1987. Tese (Livre Docência) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1987. . Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Fleury, M. T. L. (1987). O simbólico nas relações de trabalho: um estudo sobre relações de trabalho em empresa estatal (Tese (Livre Docência). Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Fleury MTL. O simbólico nas relações de trabalho: um estudo sobre relações de trabalho em empresa estatal. 1987 ;[citado 2024 nov. 11 ]
    • Vancouver

      Fleury MTL. O simbólico nas relações de trabalho: um estudo sobre relações de trabalho em empresa estatal. 1987 ;[citado 2024 nov. 11 ]
  • Unidade: FEA

    Subjects: INTERAÇÃO INTERPESSOAL, RECURSOS HUMANOS

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    • ABNT

      MELO, Luiz Antonio Almeida. Planejamento de recursos humanos em uma organização bancária estatal: a influência das diretrizes governamentais. 1987. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1987. . Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Melo, L. A. A. (1987). Planejamento de recursos humanos em uma organização bancária estatal: a influência das diretrizes governamentais (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Melo LAA. Planejamento de recursos humanos em uma organização bancária estatal: a influência das diretrizes governamentais. 1987 ;[citado 2024 nov. 11 ]
    • Vancouver

      Melo LAA. Planejamento de recursos humanos em uma organização bancária estatal: a influência das diretrizes governamentais. 1987 ;[citado 2024 nov. 11 ]
  • Unidade: FEA

    Assunto: INTERAÇÃO INTERPESSOAL

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    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      SILVA, João de Castro. Administração de recursos humanos: um estudo comparativo entre bancos privados e bancos oficiais. 1984. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1984. . Acesso em: 11 nov. 2024.
    • APA

      Silva, J. de C. (1984). Administração de recursos humanos: um estudo comparativo entre bancos privados e bancos oficiais (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
    • NLM

      Silva J de C. Administração de recursos humanos: um estudo comparativo entre bancos privados e bancos oficiais. 1984 ;[citado 2024 nov. 11 ]
    • Vancouver

      Silva J de C. Administração de recursos humanos: um estudo comparativo entre bancos privados e bancos oficiais. 1984 ;[citado 2024 nov. 11 ]

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