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Trabalho de evento
Talent retention strategies in different organizational contexts and intention of talents to remain in the company (2013)
Veloso, Elza Fátima Rosa; Silva, Rodrigo Cunha da; Dutra, Joel Souza ; Fischer, André Luiz ; Trevisan, Leonardo Nelmi
Source: Anais. Conference titles: International Conference on Innovation & Management. Unidade: FEA
Subjects: RETENÇÃO, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
VELOSO, Elza Fátima Rosa et al. Talent retention strategies in different organizational contexts and intention of talents to remain in the company. 2013, Anais.. São Paulo: PUC-SP, 2013. p. 673-689. Disponível em: http://www.pucsp.br/icim/ingles/downloads/PROCEEDINGS-ICIM-2013-Brazil.pdf. Acesso em: 18 jul. 2024.
APA
Veloso, E. F. R., Silva, R. C. da, Dutra, J. S., Fischer, A. L., & Trevisan, L. N. (2013). Talent retention strategies in different organizational contexts and intention of talents to remain in the company. In Anais (p. 673-689). São Paulo: PUC-SP. Recuperado de http://www.pucsp.br/icim/ingles/downloads/PROCEEDINGS-ICIM-2013-Brazil.pdf
NLM
Veloso EFR, Silva RC da, Dutra JS, Fischer AL, Trevisan LN. Talent retention strategies in different organizational contexts and intention of talents to remain in the company [Internet]. Anais. 2013 ; 673-689.[citado 2024 jul. 18 ] Available from: http://www.pucsp.br/icim/ingles/downloads/PROCEEDINGS-ICIM-2013-Brazil.pdf
Vancouver
Veloso EFR, Silva RC da, Dutra JS, Fischer AL, Trevisan LN. Talent retention strategies in different organizational contexts and intention of talents to remain in the company [Internet]. Anais. 2013 ; 673-689.[citado 2024 jul. 18 ] Available from: http://www.pucsp.br/icim/ingles/downloads/PROCEEDINGS-ICIM-2013-Brazil.pdf
Artigo de periodico
Uso de pesquisas de clima organizacional no Brasil (2009)
Nakata, Lina Eiko; Veloso, Elza Fátima Rosa; Fischer, André Luiz ; Dutra, Joel Souza
Source: Gestão Contemporânea. Unidade: FEA
Subjects: AMBIENTE ORGANIZACIONAL, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
NAKATA, Lina Eiko et al. Uso de pesquisas de clima organizacional no Brasil. Gestão Contemporânea, v. 6, n. ja/dez. 2009, p. 45-68, 2009Tradução . . Acesso em: 18 jul. 2024.
APA
Nakata, L. E., Veloso, E. F. R., Fischer, A. L., & Dutra, J. S. (2009). Uso de pesquisas de clima organizacional no Brasil. Gestão Contemporânea, 6( ja/dez. 2009), 45-68.
NLM
Nakata LE, Veloso EFR, Fischer AL, Dutra JS. Uso de pesquisas de clima organizacional no Brasil. Gestão Contemporânea. 2009 ; 6( ja/dez. 2009): 45-68.[citado 2024 jul. 18 ]
Vancouver
Nakata LE, Veloso EFR, Fischer AL, Dutra JS. Uso de pesquisas de clima organizacional no Brasil. Gestão Contemporânea. 2009 ; 6( ja/dez. 2009): 45-68.[citado 2024 jul. 18 ]

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