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  • Source: Avaliação do trabalho submetida à prova do real: crítica aos fundamentos da avaliação. Unidade: EP

    Subjects: TRABALHO (AVALIAÇÃO), TECNOLOGIA, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

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      FLEURY, Afonso et al. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização ..[Apresentação da coleção]. Avaliação do trabalho submetida à prova do real: crítica aos fundamentos da avaliação. São Paulo: Blucher. Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/b6770973-8f48-4744-82bd-2a09857e384d/Fleury-2008-elaborar.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024. , 2008
    • APA

      Fleury, A., Mascia, F., Plonski, G. A., Sznelwar, L., Terra, M., Salerno, M., et al. (2008). Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização ..[Apresentação da coleção]. Avaliação do trabalho submetida à prova do real: crítica aos fundamentos da avaliação. São Paulo: Blucher. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/b6770973-8f48-4744-82bd-2a09857e384d/Fleury-2008-elaborar.pdf
    • NLM

      Fleury A, Mascia F, Plonski GA, Sznelwar L, Terra M, Salerno M, Zilbovicius M, Marx R, Montedo UB. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização ..[Apresentação da coleção] [Internet]. Avaliação do trabalho submetida à prova do real: crítica aos fundamentos da avaliação. 2008 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/b6770973-8f48-4744-82bd-2a09857e384d/Fleury-2008-elaborar.pdf
    • Vancouver

      Fleury A, Mascia F, Plonski GA, Sznelwar L, Terra M, Salerno M, Zilbovicius M, Marx R, Montedo UB. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização ..[Apresentação da coleção] [Internet]. Avaliação do trabalho submetida à prova do real: crítica aos fundamentos da avaliação. 2008 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/b6770973-8f48-4744-82bd-2a09857e384d/Fleury-2008-elaborar.pdf
  • Source: Trabalho, tecnologia e organização. Unidade: EP

    Subjects: TRABALHO, MUDANÇA ORGANIZACIONAL, SOCIOLOGIA DO TRABALHO, INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS

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    • ABNT

      MASCIA, Fausto et al. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização .. [Apresentação da coleção]. Trabalho, tecnologia e organização. São Paulo: Blucher. Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/d616c69d-47aa-4c3e-bae6-6c3d8d52b757/Marx-2007-elaborar.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024. , 2007
    • APA

      Mascia, F., Plonski, G. A., Sznelwar, L., Terra, M., Salerno, M., Zilbovicius, M., et al. (2007). Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização .. [Apresentação da coleção]. Trabalho, tecnologia e organização. São Paulo: Blucher. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/d616c69d-47aa-4c3e-bae6-6c3d8d52b757/Marx-2007-elaborar.pdf
    • NLM

      Mascia F, Plonski GA, Sznelwar L, Terra M, Salerno M, Zilbovicius M, Marx R, Montedo UB. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização .. [Apresentação da coleção] [Internet]. Trabalho, tecnologia e organização. 2007 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/d616c69d-47aa-4c3e-bae6-6c3d8d52b757/Marx-2007-elaborar.pdf
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      Mascia F, Plonski GA, Sznelwar L, Terra M, Salerno M, Zilbovicius M, Marx R, Montedo UB. Elaborar uma coleção dirigida para temas de tecnologia, trabalho e organização .. [Apresentação da coleção] [Internet]. Trabalho, tecnologia e organização. 2007 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/d616c69d-47aa-4c3e-bae6-6c3d8d52b757/Marx-2007-elaborar.pdf
  • Conference titles: GERPISA International Colloquium. Unidade: EP

    Assunto: INDÚSTRIA AUTOMOBILÍSTICA

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    • ABNT

      ZILBOVICIUS, Mauro e SZNELWAR, Laerte. Work and work organization under new business management strategies in a financial-led environment. 2004, Anais.. Paris: GERPISA, 2004. . Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Zilbovicius, M., & Sznelwar, L. (2004). Work and work organization under new business management strategies in a financial-led environment. In . Paris: GERPISA.
    • NLM

      Zilbovicius M, Sznelwar L. Work and work organization under new business management strategies in a financial-led environment. 2004 ;[citado 2024 nov. 04 ]
    • Vancouver

      Zilbovicius M, Sznelwar L. Work and work organization under new business management strategies in a financial-led environment. 2004 ;[citado 2024 nov. 04 ]
  • Source: International Journal of Occupational Safety and Ergonomics. Unidade: EP

    Assunto: ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

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    • ABNT

      SZNELWAR, Laerte et al. Ergonomics and work organization: the relationship between Tayloristic design and worker's health in banks and credit cards companies. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, v. 5, n. 2, p. 291-301, 1999Tradução . . Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Mascia, F., Zilbovicius, M., & Arbix, G. (1999). Ergonomics and work organization: the relationship between Tayloristic design and worker's health in banks and credit cards companies. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics, 5( 2), 291-301.
    • NLM

      Sznelwar L, Mascia F, Zilbovicius M, Arbix G. Ergonomics and work organization: the relationship between Tayloristic design and worker's health in banks and credit cards companies. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics. 1999 ; 5( 2): 291-301.[citado 2024 nov. 04 ]
    • Vancouver

      Sznelwar L, Mascia F, Zilbovicius M, Arbix G. Ergonomics and work organization: the relationship between Tayloristic design and worker's health in banks and credit cards companies. International Journal of Occupational Safety and Ergonomics. 1999 ; 5( 2): 291-301.[citado 2024 nov. 04 ]
  • Source: Human factors in organizational design and management. Unidade: EP

    Assunto: ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

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    • ABNT

      SZNELWAR, Laerte e MARX, Roberto e ZILBOVICIUS, Mauro. Task design based in tayloristic principles: impacts in quality and workers health in banks and credit cards companies. Human factors in organizational design and management. Tradução . Amsterdan: Elsevier, 1998. . Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/fdbf137b-534b-4f5e-8de9-d3281d58953f/Sznelwar-1998-task.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Marx, R., & Zilbovicius, M. (1998). Task design based in tayloristic principles: impacts in quality and workers health in banks and credit cards companies. In Human factors in organizational design and management. Amsterdan: Elsevier. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/fdbf137b-534b-4f5e-8de9-d3281d58953f/Sznelwar-1998-task.pdf
    • NLM

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Task design based in tayloristic principles: impacts in quality and workers health in banks and credit cards companies [Internet]. In: Human factors in organizational design and management. Amsterdan: Elsevier; 1998. [citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/fdbf137b-534b-4f5e-8de9-d3281d58953f/Sznelwar-1998-task.pdf
    • Vancouver

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Task design based in tayloristic principles: impacts in quality and workers health in banks and credit cards companies [Internet]. In: Human factors in organizational design and management. Amsterdan: Elsevier; 1998. [citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/fdbf137b-534b-4f5e-8de9-d3281d58953f/Sznelwar-1998-task.pdf
  • Source: Managing Service Operations : Lessons from the Service and the Manufacturing Sectors. Unidade: EP

    Assunto: ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

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    • ABNT

      SZNELWAR, Laerte e MARX, Roberto e ZILBOVICIUS, Mauro. Managing growth in a major brazilian credit card company. Managing Service Operations : Lessons from the Service and the Manufacturing Sectors. Tradução . Barcelona: IESE, 1997. . . Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Marx, R., & Zilbovicius, M. (1997). Managing growth in a major brazilian credit card company. In Managing Service Operations : Lessons from the Service and the Manufacturing Sectors. Barcelona: IESE.
    • NLM

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Managing growth in a major brazilian credit card company. In: Managing Service Operations : Lessons from the Service and the Manufacturing Sectors. Barcelona: IESE; 1997. [citado 2024 nov. 04 ]
    • Vancouver

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Managing growth in a major brazilian credit card company. In: Managing Service Operations : Lessons from the Service and the Manufacturing Sectors. Barcelona: IESE; 1997. [citado 2024 nov. 04 ]
  • Source: Proceedings. Conference titles: Triennial Congress of the International Ergonomics Association. Unidades: EP, FFLCH

    Assunto: ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

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    • ABNT

      SZNELWAR, Laerte e ARBIX, Glauco Antonio Truzzi e ZILBOVICIUS, Mauro. Informatization plus taylorist principles generate loss of quality, productivity and CTD epidemia. 1997, Anais.. Helsinki: Finnish Institute of Occupational Health, 1997. Disponível em: https://biblio.fflch.usp.br/Arbix_GAT_16_988643_InformatizationPlusTayloristPrinciplesGenerateLossOfQualityProductivityAndCTDEpidemia.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Arbix, G. A. T., & Zilbovicius, M. (1997). Informatization plus taylorist principles generate loss of quality, productivity and CTD epidemia. In Proceedings. Helsinki: Finnish Institute of Occupational Health. Recuperado de https://biblio.fflch.usp.br/Arbix_GAT_16_988643_InformatizationPlusTayloristPrinciplesGenerateLossOfQualityProductivityAndCTDEpidemia.pdf
    • NLM

      Sznelwar L, Arbix GAT, Zilbovicius M. Informatization plus taylorist principles generate loss of quality, productivity and CTD epidemia [Internet]. Proceedings. 1997 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://biblio.fflch.usp.br/Arbix_GAT_16_988643_InformatizationPlusTayloristPrinciplesGenerateLossOfQualityProductivityAndCTDEpidemia.pdf
    • Vancouver

      Sznelwar L, Arbix GAT, Zilbovicius M. Informatization plus taylorist principles generate loss of quality, productivity and CTD epidemia [Internet]. Proceedings. 1997 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://biblio.fflch.usp.br/Arbix_GAT_16_988643_InformatizationPlusTayloristPrinciplesGenerateLossOfQualityProductivityAndCTDEpidemia.pdf
  • Source: Arbete Manniska Miljo & Nordisk Ergonomi. Unidade: EP

    Assunto: ENGENHARIA DE PRODUÇÃO

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    • ABNT

      SZNELWAR, Laerte e MARX, Roberto e ZILBOVICIUS, Mauro. Managing activies growth and workers health in Major Brazilian Credit Card Company. Arbete Manniska Miljo & Nordisk Ergonomi, n. 4, p. 225-231, 1997Tradução . . Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0d1668a3-e5b2-4751-af75-0dec96ad8baf/Sznelwar-1997-flexibilitet.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Marx, R., & Zilbovicius, M. (1997). Managing activies growth and workers health in Major Brazilian Credit Card Company. Arbete Manniska Miljo & Nordisk Ergonomi, ( 4), 225-231. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/0d1668a3-e5b2-4751-af75-0dec96ad8baf/Sznelwar-1997-flexibilitet.pdf
    • NLM

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Managing activies growth and workers health in Major Brazilian Credit Card Company [Internet]. Arbete Manniska Miljo & Nordisk Ergonomi. 1997 ;( 4): 225-231.[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0d1668a3-e5b2-4751-af75-0dec96ad8baf/Sznelwar-1997-flexibilitet.pdf
    • Vancouver

      Sznelwar L, Marx R, Zilbovicius M. Managing activies growth and workers health in Major Brazilian Credit Card Company [Internet]. Arbete Manniska Miljo & Nordisk Ergonomi. 1997 ;( 4): 225-231.[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0d1668a3-e5b2-4751-af75-0dec96ad8baf/Sznelwar-1997-flexibilitet.pdf
  • Source: Proceedings. Conference titles: Latin-American Congress. Unidade: EP

    Assunto: ERGONOMIA

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      SZNELWAR, Laerte e ZILBOVICIUS, Mauro e ZIDAN, Leila Nadim. Interactive work analysis: an experience in public administration. 1995, Anais.. Rio de Janeiro: Abergo, 1995. Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/77e084df-3c17-41aa-b524-81a76bf455f4/Sznelwar-1995-interactive.pdf. Acesso em: 04 nov. 2024.
    • APA

      Sznelwar, L., Zilbovicius, M., & Zidan, L. N. (1995). Interactive work analysis: an experience in public administration. In Proceedings. Rio de Janeiro: Abergo. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/77e084df-3c17-41aa-b524-81a76bf455f4/Sznelwar-1995-interactive.pdf
    • NLM

      Sznelwar L, Zilbovicius M, Zidan LN. Interactive work analysis: an experience in public administration [Internet]. Proceedings. 1995 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/77e084df-3c17-41aa-b524-81a76bf455f4/Sznelwar-1995-interactive.pdf
    • Vancouver

      Sznelwar L, Zilbovicius M, Zidan LN. Interactive work analysis: an experience in public administration [Internet]. Proceedings. 1995 ;[citado 2024 nov. 04 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/77e084df-3c17-41aa-b524-81a76bf455f4/Sznelwar-1995-interactive.pdf

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