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Tese (Doutorado)
A evolução da teoria da administração e a hierarquização de sistemas (1995)
Martinelli, Dante Pinheiro ; Zaccarelli, Sérgio Baptista (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
MARTINELLI, Dante Pinheiro. A evolução da teoria da administração e a hierarquização de sistemas. 1995. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. . Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Martinelli, D. P. (1995). A evolução da teoria da administração e a hierarquização de sistemas (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Martinelli DP. A evolução da teoria da administração e a hierarquização de sistemas. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Vancouver
Martinelli DP. A evolução da teoria da administração e a hierarquização de sistemas. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Dissertação (Mestrado)
Abordagem quantativa para o estudo da cultura organizacional e seus antecedentes (1995)
Shinyashiki, Gilberto Tadeu ; Fleury, Maria Tereza Leme (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: ADMINISTRAÇÃO, CULTURA ORGANIZACIONAL
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
SHINYASHIKI, Gilberto Tadeu. Abordagem quantativa para o estudo da cultura organizacional e seus antecedentes. 1995. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-16032022-113133/. Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Shinyashiki, G. T. (1995). Abordagem quantativa para o estudo da cultura organizacional e seus antecedentes (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-16032022-113133/
NLM
Shinyashiki GT. Abordagem quantativa para o estudo da cultura organizacional e seus antecedentes [Internet]. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-16032022-113133/
Vancouver
Shinyashiki GT. Abordagem quantativa para o estudo da cultura organizacional e seus antecedentes [Internet]. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-16032022-113133/
Tese (Doutorado)
Terceirização e qualidade de serviços nas empresas estatais paulistas (1995)
Pinto, Sandra Souza; Toledo, Geraldo Luciano (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: ADMINISTRAÇÃO, TERCEIRIZAÇÃO, EMPRESAS ESTATAIS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
PINTO, Sandra Souza. Terceirização e qualidade de serviços nas empresas estatais paulistas. 1995. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. . Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Pinto, S. S. (1995). Terceirização e qualidade de serviços nas empresas estatais paulistas (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Pinto SS. Terceirização e qualidade de serviços nas empresas estatais paulistas. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Vancouver
Pinto SS. Terceirização e qualidade de serviços nas empresas estatais paulistas. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Dissertação (Mestrado)
Sistema agroindustrial citricola: um exemplo de quase-integração no agribusiness brasileiro (1995)
Neves, Marcos Fava ; Zylbersztajn, Decio (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
NEVES, Marcos Fava. Sistema agroindustrial citricola: um exemplo de quase-integração no agribusiness brasileiro. 1995. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. . Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Neves, M. F. (1995). Sistema agroindustrial citricola: um exemplo de quase-integração no agribusiness brasileiro (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Neves MF. Sistema agroindustrial citricola: um exemplo de quase-integração no agribusiness brasileiro. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Vancouver
Neves MF. Sistema agroindustrial citricola: um exemplo de quase-integração no agribusiness brasileiro. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Tese (Doutorado)
Contribuição ao estudo de cultura organizacional para uma gestão estratégica de recursos humanos (1995)
Hanashiro, Darcy Mitiko; Albuquerque, Lindolfo Galvão de (Orientador)
Unidade: FEA
Subjects: ADMINISTRAÇÃO, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
HANASHIRO, Darcy Mitiko. Contribuição ao estudo de cultura organizacional para uma gestão estratégica de recursos humanos. 1995. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. . Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Hanashiro, D. M. (1995). Contribuição ao estudo de cultura organizacional para uma gestão estratégica de recursos humanos (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Hanashiro DM. Contribuição ao estudo de cultura organizacional para uma gestão estratégica de recursos humanos. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Vancouver
Hanashiro DM. Contribuição ao estudo de cultura organizacional para uma gestão estratégica de recursos humanos. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Dissertação (Mestrado)
Considerações sobre a gestão de empresas estatais e o instrumento do contrato de gestão (1995)
Robles, Leo Tadeu; Fischmann, Adalberto Américo (Orientador)
Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
ROBLES, Leo Tadeu. Considerações sobre a gestão de empresas estatais e o instrumento do contrato de gestão. 1995. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1995. . Acesso em: 05 out. 2024.
APA
Robles, L. T. (1995). Considerações sobre a gestão de empresas estatais e o instrumento do contrato de gestão (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo.
NLM
Robles LT. Considerações sobre a gestão de empresas estatais e o instrumento do contrato de gestão. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]
Vancouver
Robles LT. Considerações sobre a gestão de empresas estatais e o instrumento do contrato de gestão. 1995 ;[citado 2024 out. 05 ]

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