Artigo de periodico

Engajamento profissional e qualidade de vida entre trabalhadoresde enfermagem de uma unidade hospitalar, São Paulo - Brasil (2023)

• Authors:
  • Zogheib, Cristiane Maria Talala
  • Baptista, Patricia Campos Pavan
  • Lourenção, Daniela Campos de Andrade
  • Rached, Chennyfer Dobbins Abi
• USP affiliated authors: BAPTISTA, PATRICIA CAMPOS PAVAN - EE ; RACHED, CHENNYFER DOBBINS ABI - EE ; ZOGHEIB, CRISTIANE MARIA TALALA - EE ; LOURENÇÃO, DANIELA CAMPOS DE ANDRADE - EE
• Unidade: EE
• DOI: 10.15343/0104-7809.202347e13762022P
• Subjects: SAÚDE OCUPACIONAL; ENFERMAGEM OCUPACIONAL; QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO; ENFERMAGEM; ENGAJAMENTO NO TRABALHO
• Language: Português
• Abstract: Analisar a associação entre engajamento e o programa de qualidade de vida da equipe de enfermagem. Estudo exploratório, transversal, participaram 334 trabalhadores da equipe de enfermagem de um hospital privado do município de São Paulo. Utilizou-se os instrumentos: Questionário de Caracterização do Trabalhador, Escala de Engajamento no Trabalho, Percepção dos Trabalhadores sobre o programa de qualidade de vida e Planilha de Pontuação da Adesão do programa de qualidade de vida. O escore global de engajamento no trabalho apresentou média de 4,62 pontos (dp=0,98 pontos), o maior nível foi observado na dimensão Dedicação (média=4,93 pontos; dp=1,04 pontos), e a menor na dimensão Concentração (média=4,33; dp=1,06). Quanto ao programa de qualidade de vida, foi possível verificar a adesão de 152 trabalhadores de enfermagem (45,5%). Em relação à percepção sobre o programa de qualidade de vida da instituição, 83,92% têm percepção positiva. Quanto as circunstâncias que dificultam a adesão, 52,95% relaciona-se a fatores intrínsecos do trabalhador, falta de tempo, dificuldade em conciliar as responsabilidades fora da instituição, duplo vinculo e a disponibilidade pessoal. Este estudo mostra uma percepção positiva do mesmo, inclusive identificando-o como estímulo para o autocuidado e prevenção de doenças, que são pilares para a manutenção da saúde no trabalho, sentem-se acolhidos, cuidados e valorizados, percebendo a preocupação da instituição com o trabalhador, compreendem ser um diferencial em relação a outras instituições, apresentando níveis elevados de engajamento com o trabalho
• Imprenta:
  • Publisher place: São Paulo
  • Date published: 2023
• Source:
  • Título: O Mundo Saúde
  • ISSN: 1980-3990
  • Volume/Número/Paginação/Ano: v. 47, e13762022, 2023


Informações sobre a disponibilidade de versões do artigo em acesso aberto coletadas automaticamente via oaDOI API (Unpaywall).

Status:

Artigo publicado em periódico de acesso aberto (Gold Open Access)

Versão do Documento:

Versão publicada (Published version)

Acessar versão aberta:

• URL de acesso aberto
• PDF de acesso aberto

Por se tratar de integração com serviço externo, podem existir diferentes versões do trabalho (como preprints ou postprints), que podem diferir da versão publicada.

---

Download do texto completo

Tipo	Nome	Link
	RACHED__C_D_A_doc_9e.pdf	Direct link

How to cite

A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

• ABNT

  ZOGHEIB, Cristiane Maria Talala et al. Engajamento profissional e qualidade de vida entre trabalhadoresde enfermagem de uma unidade hospitalar, São Paulo - Brasil. O Mundo Saúde, v. 47, 2023Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.15343/0104-7809.202347e13762022P. Acesso em: 09 abr. 2026.

• APA

  Zogheib, C. M. T., Baptista, P. C. P., Lourenção, D. C. de A., & Rached, C. D. A. (2023). Engajamento profissional e qualidade de vida entre trabalhadoresde enfermagem de uma unidade hospitalar, São Paulo - Brasil. O Mundo Saúde, 47. doi:10.15343/0104-7809.202347e13762022P

• NLM

  Zogheib CMT, Baptista PCP, Lourenção DC de A, Rached CDA. Engajamento profissional e qualidade de vida entre trabalhadoresde enfermagem de uma unidade hospitalar, São Paulo - Brasil [Internet]. O Mundo Saúde. 2023 ; 47[citado 2026 abr. 09 ] Available from: https://doi.org/10.15343/0104-7809.202347e13762022P

• Vancouver

  Zogheib CMT, Baptista PCP, Lourenção DC de A, Rached CDA. Engajamento profissional e qualidade de vida entre trabalhadoresde enfermagem de uma unidade hospitalar, São Paulo - Brasil [Internet]. O Mundo Saúde. 2023 ; 47[citado 2026 abr. 09 ] Available from: https://doi.org/10.15343/0104-7809.202347e13762022P

Últimas obras dos mesmos autores vinculados com a USP cadastradas na BDPI:

• Evidências de Suporte Organizacional em hospitais no contexto da pandemia de COVID-19: revisão de escopo
• What Ibero-American hospitals do when things go wrong? A cross-sectional international study
• Indicadores de sofrimento e prazer em trabalhadores de saúde na linha de frente da COVID-19
• Prevalência de testagem para COVID-19 entre trabalhadores da saúde atuantes na assistência a casos suspeitos e confirmados
• Availability of personal protective equipment and diagnostic and treatment facilities for healthcare workers involved in COVID-19 care: a cross-sectional study in Brazil, Colombia, and Ecuador
• Estressores psicossociais ocupacionais e sofrimento mental em trabalhadores de saúde na pandemia de COVID-19
• A experiência da segunda vítima: adaptação transcultural de um instrumento para o contexto brasileiro
• Engagement e Adesão ao Programa de Qualidade de Vida em Trabalhadores de Enfermagem
• Qualidade de vida no trabalho e saúde do trabalhador em enfermagem
• Adaptação transcultural e validação do Safety Attitudes Questionnaire/Operating Room Version para o contexto brasileiro