Emprego 4.0: uma análise de conteúdo sobre percepções da influência das tecnologias da quarta revolução industrial em serviços administrativos (2023)
- Authors:
- USP affiliated authors: TERCI, ELIANA TADEU - ESALQ ; NUNES, FERNANDO ROBERTO ALVES - ESALQ
- Unidade: ESALQ
- DOI: 10.21714/2177-2576EnANPAD2023
- Subjects: ADMINISTRAÇÃO; EMPREGO; INDÚSTRIA 4.0; INOVAÇÕES TECNOLÓGICAS; INTELIGÊNCIA ARTIFICIAL; PLATAFORMA DIGITAL; ROBÓTICA; TRABALHO
- Language: Português
- Abstract: Tecnologias avançadas, como robótica, Inteligências Artificiais e plataformas digitais, estão se desenvolvendo rapidamente e substituindo habilidades humanas, o que levanta preocupações sobre o impacto social que a sua popularização pode ter sobre o emprego. Embora esforços tenham sido feitos por instituições globais para minimizar os efeitos negativos da Quarta Revolução Industrial, é importante dar voz aos trabalhadores, que serão os mais afetados por essa transformação digital. Neste contexto, este estudo teve como objetivo identificar os impactos da implementação de tecnologias disruptivas na Quarta Revolução Industrial nas condições de trabalho e emprego, a partir da perspectiva de profissionais da área da administração. O estudo descritivo e qualitativo, foi fundamentado em entrevistas de campo posteriormente submetidas a uma análise de conteúdo. As percepções sobre a adoção de novas tecnologias em campos de trabalho são diversas: alguns veem a tecnologia como facilitadora do trabalho, enquanto outros acreditam em atrasos na adoção de tecnologias existentes; muitos valorizam as capacidades cognitivas humanas, mas, têm opiniões divergentes sobre a possibilidade de substituição por tecnologia. Por fim, a facilidade na flexibilização de locais e jornadas de trabalho, tida como positiva, desperta receios à medida que tem impacto na redução de direitos trabalhistas
- Imprenta:
- Publisher place: São Paulo, SP
- Date published: 2023
- Source:
- Título: Rigor, relevância e impacto da pesquisa em Administração. GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Tema 6 - Tecnologia e pessoas: a carreira em tempos de disrupção digital
- ISSN: 2177-2576
- Volume/Número/Paginação/Ano: anais eletrônicos
- Conference titles: Encontro da ANPAD – EnANPAD 2023
- Este periódico é de assinatura
- Este artigo NÃO é de acesso aberto
- Cor do Acesso Aberto: closed
-
ABNT
NUNES, Fernando Roberto Alves e TERCI, Eliana Tadeu. Emprego 4.0: uma análise de conteúdo sobre percepções da influência das tecnologias da quarta revolução industrial em serviços administrativos. 2023, Anais.. São Paulo, SP: Escola Superior de Agricultura Luiz de Queiroz, Universidade de São Paulo, 2023. Disponível em: https://anpad.com.br/pt_br/article_search/?search%5Bq%5D=Emprego+4.0%3A+Uma+An%C3%A1lise+de+Conte%C3%BAdo+sobre+Percep%C3%A7%C3%B5es+da+Influ%C3%AAncia+das+Tecnologias+da+Quarta+Revolu%C3%A7%C3%A3o+Industrial+em+Servi%C3%A7os+Administrativos&search%5Bsubmit%5D=. Acesso em: 30 maio 2025. -
APA
Nunes, F. R. A., & Terci, E. T. (2023). Emprego 4.0: uma análise de conteúdo sobre percepções da influência das tecnologias da quarta revolução industrial em serviços administrativos. In Rigor, relevância e impacto da pesquisa em Administração. GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Tema 6 - Tecnologia e pessoas: a carreira em tempos de disrupção digital. São Paulo, SP: Escola Superior de Agricultura Luiz de Queiroz, Universidade de São Paulo. doi:10.21714/2177-2576EnANPAD2023 -
NLM
Nunes FRA, Terci ET. Emprego 4.0: uma análise de conteúdo sobre percepções da influência das tecnologias da quarta revolução industrial em serviços administrativos [Internet]. Rigor, relevância e impacto da pesquisa em Administração. GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Tema 6 - Tecnologia e pessoas: a carreira em tempos de disrupção digital. 2023 ;[citado 2025 maio 30 ] Available from: https://anpad.com.br/pt_br/article_search/?search%5Bq%5D=Emprego+4.0%3A+Uma+An%C3%A1lise+de+Conte%C3%BAdo+sobre+Percep%C3%A7%C3%B5es+da+Influ%C3%AAncia+das+Tecnologias+da+Quarta+Revolu%C3%A7%C3%A3o+Industrial+em+Servi%C3%A7os+Administrativos&search%5Bsubmit%5D= -
Vancouver
Nunes FRA, Terci ET. Emprego 4.0: uma análise de conteúdo sobre percepções da influência das tecnologias da quarta revolução industrial em serviços administrativos [Internet]. Rigor, relevância e impacto da pesquisa em Administração. GPR - Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. Tema 6 - Tecnologia e pessoas: a carreira em tempos de disrupção digital. 2023 ;[citado 2025 maio 30 ] Available from: https://anpad.com.br/pt_br/article_search/?search%5Bq%5D=Emprego+4.0%3A+Uma+An%C3%A1lise+de+Conte%C3%BAdo+sobre+Percep%C3%A7%C3%B5es+da+Influ%C3%AAncia+das+Tecnologias+da+Quarta+Revolu%C3%A7%C3%A3o+Industrial+em+Servi%C3%A7os+Administrativos&search%5Bsubmit%5D= - Planejar, organizar, dirigir, controlar e ... digitalizar: o impacto das tecnologias da Quarta Revolução Industrial no campo do trabalho de profissionais da administração
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Informações sobre o DOI: 10.21714/2177-2576EnANPAD2023 (Fonte: oaDOI API)
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