The relation between diversity in the board of directors and c-level executives of brazilian companies and share returns (2021)
- Authors:
- USP affiliated authors: ALBANEZ, TATIANA - FEA ; CARVALHO, LUIZ NELSON GUEDES DE - FEA ; TRAMBACOS, FERNANDO LIMA - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: DINÂMICA DE GRUPO; GOVERNANÇA CORPORATIVA
- Language: Inglês
- Imprenta:
- Source:
- Título do periódico: Anais
- Conference titles: Congresso ANPCONT - Associação Nacional dos Programas de Pós-Graduação em Ciências Contábeis
-
ABNT
TRAMBACOS, Fernando Lima e ALBANEZ, Tatiana e CARVALHO, Luiz Nelson Guedes de. The relation between diversity in the board of directors and c-level executives of brazilian companies and share returns. 2021, Anais.. São Paulo: ANPCONT, 2021. Disponível em: https://anpcont.org.br/wp-content/uploads/2022/05/38_merged.pdf. Acesso em: 24 abr. 2024. -
APA
Trambacos, F. L., Albanez, T., & Carvalho, L. N. G. de. (2021). The relation between diversity in the board of directors and c-level executives of brazilian companies and share returns. In Anais. São Paulo: ANPCONT. Recuperado de https://anpcont.org.br/wp-content/uploads/2022/05/38_merged.pdf -
NLM
Trambacos FL, Albanez T, Carvalho LNG de. The relation between diversity in the board of directors and c-level executives of brazilian companies and share returns [Internet]. Anais. 2021 ;[citado 2024 abr. 24 ] Available from: https://anpcont.org.br/wp-content/uploads/2022/05/38_merged.pdf -
Vancouver
Trambacos FL, Albanez T, Carvalho LNG de. The relation between diversity in the board of directors and c-level executives of brazilian companies and share returns [Internet]. Anais. 2021 ;[citado 2024 abr. 24 ] Available from: https://anpcont.org.br/wp-content/uploads/2022/05/38_merged.pdf - A relação entre a diversidade no Conselho de Administração e na diretoria e o retorno acionário
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