A influência da orientação à geração de valor ao acionista nas práticas de gestão de pessoas no ambiente da produção (2008)
- Authors:
- Autor USP: MARX, ROBERTO - EP
- Unidade: EP
- DOI: 10.1590/s0104-530x2008000200002
- Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS; DESEMPENHO NO TRABALHO; VALOR (ADMINISTRAÇÃO); SALÁRIOS
- Language: Português
- Imprenta:
- Publisher place: São Carlos
- Date published: 2008
- Source:
- Título: Gestão & Produção
- ISSN: 0104-530X
- Volume/Número/Paginação/Ano: v. 15, n. 2, p. 215-230, maio/ago. 2008
- Este periódico é de acesso aberto
- Este artigo é de acesso aberto
- URL de acesso aberto
- Cor do Acesso Aberto: gold
- Licença: cc-by-nc
-
ABNT
MARX, Roberto e SOARES, João Paulo Reis Faleiros. A influência da orientação à geração de valor ao acionista nas práticas de gestão de pessoas no ambiente da produção. Gestão & Produção, v. 15, n. 2, p. 215-230, 2008Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/s0104-530x2008000200002. Acesso em: 27 dez. 2025. -
APA
Marx, R., & Soares, J. P. R. F. (2008). A influência da orientação à geração de valor ao acionista nas práticas de gestão de pessoas no ambiente da produção. Gestão & Produção, 15( 2), 215-230. doi:10.1590/s0104-530x2008000200002 -
NLM
Marx R, Soares JPRF. A influência da orientação à geração de valor ao acionista nas práticas de gestão de pessoas no ambiente da produção [Internet]. Gestão & Produção. 2008 ; 15( 2): 215-230.[citado 2025 dez. 27 ] Available from: https://doi.org/10.1590/s0104-530x2008000200002 -
Vancouver
Marx R, Soares JPRF. A influência da orientação à geração de valor ao acionista nas práticas de gestão de pessoas no ambiente da produção [Internet]. Gestão & Produção. 2008 ; 15( 2): 215-230.[citado 2025 dez. 27 ] Available from: https://doi.org/10.1590/s0104-530x2008000200002 - Trabalho em grupos e a autonomia como instrumentos da competição
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Informações sobre o DOI: 10.1590/s0104-530x2008000200002 (Fonte: oaDOI API)
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