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  • Source: Valor Econômico. Inovação. Unidade: FEA

    Subjects: PRODUTIVIDADE NO TRABALHO, EXECUTIVOS

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    • ABNT

      CASADO, Tania. Valor Inovação: executivo inovador precisa ser flexível e gerar resultados. [Entrevista]. Valor Econômico. Inovação. São Paulo: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Disponível em: https://valor.globo.com/inovacao/noticia/2020/09/17/valor-inovacao-executivo-inovador-precisa-ser-flexivel-e-gerar-resultados-sembarreira.ghtml. Acesso em: 17 out. 2024. , 2020
    • APA

      Casado, T. (2020). Valor Inovação: executivo inovador precisa ser flexível e gerar resultados. [Entrevista]. Valor Econômico. Inovação. São Paulo: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Recuperado de https://valor.globo.com/inovacao/noticia/2020/09/17/valor-inovacao-executivo-inovador-precisa-ser-flexivel-e-gerar-resultados-sembarreira.ghtml
    • NLM

      Casado T. Valor Inovação: executivo inovador precisa ser flexível e gerar resultados. [Entrevista] [Internet]. Valor Econômico. Inovação. 2020 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: https://valor.globo.com/inovacao/noticia/2020/09/17/valor-inovacao-executivo-inovador-precisa-ser-flexivel-e-gerar-resultados-sembarreira.ghtml
    • Vancouver

      Casado T. Valor Inovação: executivo inovador precisa ser flexível e gerar resultados. [Entrevista] [Internet]. Valor Econômico. Inovação. 2020 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: https://valor.globo.com/inovacao/noticia/2020/09/17/valor-inovacao-executivo-inovador-precisa-ser-flexivel-e-gerar-resultados-sembarreira.ghtml
  • Source: Anais. Conference titles: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, EXECUTIVOS

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    • ABNT

      NOGUEIRA, Sofia Luchesi Mourão e CASADO, Tania. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva ? 2020, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2020. Disponível em: https://login.semead.com.br/23semead/anais/arquivos/2234.pdf? Acesso em: 17 out. 2024.
    • APA

      Nogueira, S. L. M., & Casado, T. (2020). Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva ? In Anais. São Paulo: EAD/FEA/USP. Recuperado de https://login.semead.com.br/23semead/anais/arquivos/2234.pdf?
    • NLM

      Nogueira SLM, Casado T. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva ? [Internet]. Anais. 2020 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: https://login.semead.com.br/23semead/anais/arquivos/2234.pdf?
    • Vancouver

      Nogueira SLM, Casado T. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva ? [Internet]. Anais. 2020 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: https://login.semead.com.br/23semead/anais/arquivos/2234.pdf?
  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, EXECUTIVOS

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    • ABNT

      NOGUEIRA, Sofia Luchesi Mourão. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva?. 2018. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17012019-154527/. Acesso em: 17 out. 2024.
    • APA

      Nogueira, S. L. M. (2018). Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva? (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17012019-154527/
    • NLM

      Nogueira SLM. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva? [Internet]. 2018 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17012019-154527/
    • Vancouver

      Nogueira SLM. Atitude proteana, engajamento e job crafting: alternativas para a carreira executiva? [Internet]. 2018 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17012019-154527/
  • Unidade: FEA

    Subjects: EXECUTIVOS, HERÓIS, MITOLOGIA, ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS

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    • ABNT

      SILVA, Maria Tereza Gomes da. Carreira de presidentes de empresas: a jornada do herói corporativo. 2012. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2012. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-30102012-204158/. Acesso em: 17 out. 2024.
    • APA

      Silva, M. T. G. da. (2012). Carreira de presidentes de empresas: a jornada do herói corporativo (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-30102012-204158/
    • NLM

      Silva MTG da. Carreira de presidentes de empresas: a jornada do herói corporativo [Internet]. 2012 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-30102012-204158/
    • Vancouver

      Silva MTG da. Carreira de presidentes de empresas: a jornada do herói corporativo [Internet]. 2012 ;[citado 2024 out. 17 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-30102012-204158/
  • Source: Anais. Conference titles: Encontro da Associação Nacional de Programas de Pós-Graduação em Administração - ENANPAD. Unidade: FEA

    Subjects: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL, AMBIENTE ORGANIZACIONAL, EXECUTIVOS, VALORES

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    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      CASTRO, Pedro Marcos Roma de et al. Prioridades axiológicas e expectativa de sucesso: m estudo com os CEO´s do futuro. 2009, Anais.. Rio de Janeiro: ANPAD, 2009. . Acesso em: 17 out. 2024.
    • APA

      Castro, P. M. R. de, Calvosa, M. V. D., Wright, J. T. C., & Casado, T. (2009). Prioridades axiológicas e expectativa de sucesso: m estudo com os CEO´s do futuro. In Anais. Rio de Janeiro: ANPAD.
    • NLM

      Castro PMR de, Calvosa MVD, Wright JTC, Casado T. Prioridades axiológicas e expectativa de sucesso: m estudo com os CEO´s do futuro. Anais. 2009 ;[citado 2024 out. 17 ]
    • Vancouver

      Castro PMR de, Calvosa MVD, Wright JTC, Casado T. Prioridades axiológicas e expectativa de sucesso: m estudo com os CEO´s do futuro. Anais. 2009 ;[citado 2024 out. 17 ]

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