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  • Source: Você RH. Unidade: IP

    Subjects: TRABALHADORES, SAÚDE MENTAL, CARACTERÍSTICAS DO TRABALHADOR, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      MALVEZZI, Sigmar et al. Workaholismo: manual de sobrevivência. [Depoimento]. Você RH. São Paulo: Instituto de Psicologia, Universidade de São Paulo. Disponível em: https://vocerh.abril.com.br/saude-mental/workaholismo-manual-de-sobrevivencia. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2024
    • APA

      Malvezzi, S., Brummelhuis, L. ten, Rothbard, N., Ullmann, A., & Brooks, A. (2024). Workaholismo: manual de sobrevivência. [Depoimento]. Você RH. São Paulo: Instituto de Psicologia, Universidade de São Paulo. Recuperado de https://vocerh.abril.com.br/saude-mental/workaholismo-manual-de-sobrevivencia
    • NLM

      Malvezzi S, Brummelhuis L ten, Rothbard N, Ullmann A, Brooks A. Workaholismo: manual de sobrevivência. [Depoimento] [Internet]. Você RH. 2024 ;( 23 ja 2024):[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://vocerh.abril.com.br/saude-mental/workaholismo-manual-de-sobrevivencia
    • Vancouver

      Malvezzi S, Brummelhuis L ten, Rothbard N, Ullmann A, Brooks A. Workaholismo: manual de sobrevivência. [Depoimento] [Internet]. Você RH. 2024 ;( 23 ja 2024):[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://vocerh.abril.com.br/saude-mental/workaholismo-manual-de-sobrevivencia
  • Unidade: IP

    Subjects: ORIENTAÇÃO VOCACIONAL, CARREIRA PROFISSIONAL, IDENTIDADE, CONSTRUCIONISMO SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      RIBEIRO, Marcelo Afonso et al. Articulando a orientação profissional e de carreira e a psicologia organizacional e do trabalho: estudos construcionistas sobre trabalhar, construções identitárias do trabalhar e carreiras. . Curitiba: CRV. Disponível em: https://doi.org/10.24824/978652514499.3. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2023
    • APA

      Ribeiro, M. A., Knabem, A., Almeida, M. C. de, Greve, M. S., & Figueiredo, P. M. (2023). Articulando a orientação profissional e de carreira e a psicologia organizacional e do trabalho: estudos construcionistas sobre trabalhar, construções identitárias do trabalhar e carreiras. Curitiba: CRV. doi:10.24824/978652514499.3
    • NLM

      Ribeiro MA, Knabem A, Almeida MC de, Greve MS, Figueiredo PM. Articulando a orientação profissional e de carreira e a psicologia organizacional e do trabalho: estudos construcionistas sobre trabalhar, construções identitárias do trabalhar e carreiras [Internet]. 2023 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.24824/978652514499.3
    • Vancouver

      Ribeiro MA, Knabem A, Almeida MC de, Greve MS, Figueiredo PM. Articulando a orientação profissional e de carreira e a psicologia organizacional e do trabalho: estudos construcionistas sobre trabalhar, construções identitárias do trabalhar e carreiras [Internet]. 2023 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.24824/978652514499.3
  • Source: Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Unidade: IP

    Subjects: METODOLOGIA DA PESQUISA, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, PSICOLOGIA SOCIAL

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    • ABNT

      RENTERÍA-PÉREZ, Erico e GARCÍA-SÁNCHEZ, Efrain e MALVEZZI, Sigmar. Presentación. Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial. Disponível em: https://doi.org/10.25100/peu.858. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2023
    • APA

      Rentería-Pérez, E., García-Sánchez, E., & Malvezzi, S. (2023). Presentación. Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial. Recuperado de https://doi.org/10.25100/peu.858
    • NLM

      Rentería-Pérez E, García-Sánchez E, Malvezzi S. Presentación [Internet]. Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. 2023 ; 2 ; 405 p[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
    • Vancouver

      Rentería-Pérez E, García-Sánchez E, Malvezzi S. Presentación [Internet]. Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. 2023 ; 2 ; 405 p[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
  • Unidade: IP

    Subjects: METODOLOGIA DA PESQUISA, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, PSICOLOGIA SOCIAL

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    • ABNT

      Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. . Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial. Disponível em: https://doi.org/10.25100/peu.858. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2023
    • APA

      Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. (2023). Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial. doi:10.25100/peu.858
    • NLM

      Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social [Internet]. 2023 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
    • Vancouver

      Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social [Internet]. 2023 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
  • Source: Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Unidade: IP

    Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, CATEGORIAS, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      RIBEIRO, Marcelo Afonso e RIASCOS SÁNCHEZ, Wilner. Límites y posibilidades en el uso de metáforas y tipologías en la Psicología Organizacional y del Trabajo. Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Tradução . Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial, 2023. v. 2 ; 405 p. . Disponível em: https://doi.org/10.25100/peu.858. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Ribeiro, M. A., & Riascos Sánchez, W. (2023). Límites y posibilidades en el uso de metáforas y tipologías en la Psicología Organizacional y del Trabajo. In Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social (Vol. 2 ; 405 p). Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial. doi:10.25100/peu.858.cap11
    • NLM

      Ribeiro MA, Riascos Sánchez W. Límites y posibilidades en el uso de metáforas y tipologías en la Psicología Organizacional y del Trabajo [Internet]. In: Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial; 2023. [citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
    • Vancouver

      Ribeiro MA, Riascos Sánchez W. Límites y posibilidades en el uso de metáforas y tipologías en la Psicología Organizacional y del Trabajo [Internet]. In: Ejemplos de método en investigaciones sociales: aplicaciones en psicología organizacional y del trabajo y en psicología social. Cali: Universidad del Valle, Programa Editorial; 2023. [citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.25100/peu.858
  • Unidade: IP

    Subjects: ORIENTAÇÃO VOCACIONAL, PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, TRABALHO, IDENTIDADE DE GÊNERO

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    • ABNT

      FIGUEIREDO, Paula Morais. Gênero e conscientização em orientação profissional: caminhos e desafios. 2022. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2022. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-16022023-162511/. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Figueiredo, P. M. (2022). Gênero e conscientização em orientação profissional: caminhos e desafios (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-16022023-162511/
    • NLM

      Figueiredo PM. Gênero e conscientização em orientação profissional: caminhos e desafios [Internet]. 2022 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-16022023-162511/
    • Vancouver

      Figueiredo PM. Gênero e conscientização em orientação profissional: caminhos e desafios [Internet]. 2022 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-16022023-162511/
  • Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, TRABALHO DOMÉSTICO, PSICOLOGIA SOCIAL

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      LIMA, Leonardo Araujo. Dramas do trabalho e da sobrevivência de domésticas-diaristas: servir, reagir e devir. 2022. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2022. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-31012023-125224/. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Lima, L. A. (2022). Dramas do trabalho e da sobrevivência de domésticas-diaristas: servir, reagir e devir (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-31012023-125224/
    • NLM

      Lima LA. Dramas do trabalho e da sobrevivência de domésticas-diaristas: servir, reagir e devir [Internet]. 2022 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-31012023-125224/
    • Vancouver

      Lima LA. Dramas do trabalho e da sobrevivência de domésticas-diaristas: servir, reagir e devir [Internet]. 2022 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-31012023-125224/
  • Source: Estudos e Pesquisas em Psicologia. Unidade: IP

    Subjects: TRABALHO INFORMAL, CONDIÇÕES DE TRABALHO, IDENTIDADE, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, TRABALHO DECENTE

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      RIBEIRO, Marcelo Afonso e COSTA, Bruno Bones Valdo da e GONÇALVES, Iramaia de Almeida. Compreensão de trabalho decente entre jovens com baixa qualificação. Estudos e Pesquisas em Psicologia, v. 21, n. spe, p. 1374-1394, 2021Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.12957/epp.2021.63945. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Ribeiro, M. A., Costa, B. B. V. da, & Gonçalves, I. de A. (2021). Compreensão de trabalho decente entre jovens com baixa qualificação. Estudos e Pesquisas em Psicologia, 21( spe), 1374-1394. doi:10.12957/epp.2021.63945
    • NLM

      Ribeiro MA, Costa BBV da, Gonçalves I de A. Compreensão de trabalho decente entre jovens com baixa qualificação [Internet]. Estudos e Pesquisas em Psicologia. 2021 ; 21( spe): 1374-1394.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.12957/epp.2021.63945
    • Vancouver

      Ribeiro MA, Costa BBV da, Gonçalves I de A. Compreensão de trabalho decente entre jovens com baixa qualificação [Internet]. Estudos e Pesquisas em Psicologia. 2021 ; 21( spe): 1374-1394.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.12957/epp.2021.63945
  • Source: Psicologia da carreira: fundamentos e perspectivas da psicologia organizacional e do trabalho. Unidade: IP

    Subjects: CARREIRA PROFISSIONAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, ESCOLHA PROFISSIONAL, ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS

    How to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      RIBEIRO, Marcelo Afonso. Carreira: panorama dos principais enfoques teóricos. Psicologia da carreira: fundamentos e perspectivas da psicologia organizacional e do trabalho. Tradução . São Paulo: Vetor, 2021. v. 1 ; 249 p. . . Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Ribeiro, M. A. (2021). Carreira: panorama dos principais enfoques teóricos. In Psicologia da carreira: fundamentos e perspectivas da psicologia organizacional e do trabalho (Vol. 1 ; 249 p). São Paulo: Vetor.
    • NLM

      Ribeiro MA. Carreira: panorama dos principais enfoques teóricos. In: Psicologia da carreira: fundamentos e perspectivas da psicologia organizacional e do trabalho. São Paulo: Vetor; 2021. [citado 2024 abr. 20 ]
    • Vancouver

      Ribeiro MA. Carreira: panorama dos principais enfoques teóricos. In: Psicologia da carreira: fundamentos e perspectivas da psicologia organizacional e do trabalho. São Paulo: Vetor; 2021. [citado 2024 abr. 20 ]
  • Source: Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). Unidade: IP

    Subjects: TRABALHO DECENTE, ORIENTAÇÃO VOCACIONAL, JUSTIÇA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      PIRES, Fernanda Mendes e RIBEIRO, Marcelo Afonso e ANDRADE, Alexsandro Luiz de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP), v. 21, n. 2, p. 203-214, 2020Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Pires, F. M., Ribeiro, M. A., & Andrade, A. L. de. (2020). Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP), 21( 2), 203-214. doi:10.26707/1984-7270/2020v21n207
    • NLM

      Pires FM, Ribeiro MA, Andrade AL de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira [Internet]. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). 2020 ; 21( 2): 203-214.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207
    • Vancouver

      Pires FM, Ribeiro MA, Andrade AL de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira [Internet]. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). 2020 ; 21( 2): 203-214.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207
  • Source: Emerging Adulthood. Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, TRABALHO DECENTE, ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, EMPREGO, ESCOLHA PROFISSIONAL

    Acesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      COHEN-SCALI, Valérie et al. Emerging adults’ representations of work: a qualitative research in seven countries. Emerging Adulthood, p. 1-14, 2020Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1177/2167696820963598. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Cohen-Scali, V., Masdonati, J., Disquay-Perot, S., Ribeiro, M. A., Vilhjalmsdottir, G., Zein, R., et al. (2020). Emerging adults’ representations of work: a qualitative research in seven countries. Emerging Adulthood, 1-14. doi:10.1177/2167696820963598
    • NLM

      Cohen-Scali V, Masdonati J, Disquay-Perot S, Ribeiro MA, Vilhjalmsdottir G, Zein R, Bucciarelli JK, Moumoula IA, Aisenson G, Rossier J. Emerging adults’ representations of work: a qualitative research in seven countries [Internet]. Emerging Adulthood. 2020 ; 1-14.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1177/2167696820963598
    • Vancouver

      Cohen-Scali V, Masdonati J, Disquay-Perot S, Ribeiro MA, Vilhjalmsdottir G, Zein R, Bucciarelli JK, Moumoula IA, Aisenson G, Rossier J. Emerging adults’ representations of work: a qualitative research in seven countries [Internet]. Emerging Adulthood. 2020 ; 1-14.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1177/2167696820963598
  • Source: Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, EVENTOS

    Acesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      SCOPINHO, Rosemeire Aparecida e OLIVEIRA, Fábio de e SATO, Leny. Este número especial da revista.. [Editorial]. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. São Paulo: Instituto de Psicologia, Universidade de São Paulo. Disponível em: https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v23i1pi-iii. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2020
    • APA

      Scopinho, R. A., Oliveira, F. de, & Sato, L. (2020). Este número especial da revista.. [Editorial]. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. São Paulo: Instituto de Psicologia, Universidade de São Paulo. doi:10.11606/issn.1981-0490.v23i1pi-iii
    • NLM

      Scopinho RA, Oliveira F de, Sato L. Este número especial da revista.. [Editorial] [Internet]. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. 2020 ; 23( 1): i-iii.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v23i1pi-iii
    • Vancouver

      Scopinho RA, Oliveira F de, Sato L. Este número especial da revista.. [Editorial] [Internet]. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho. 2020 ; 23( 1): i-iii.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.11606/issn.1981-0490.v23i1pi-iii
  • Unidade: IP

    Subjects: EMPREENDEDORISMO, NEOLIBERALISMO, PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      UCHÔA DE OLIVEIRA, Flávia Manuella. Somos todos empreendedores? A demanda empreendedora como dispositivo de governo neoliberal. 2020. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2020. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-09072020-161211/. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Uchôa de Oliveira, F. M. (2020). Somos todos empreendedores? A demanda empreendedora como dispositivo de governo neoliberal (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-09072020-161211/
    • NLM

      Uchôa de Oliveira FM. Somos todos empreendedores? A demanda empreendedora como dispositivo de governo neoliberal [Internet]. 2020 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-09072020-161211/
    • Vancouver

      Uchôa de Oliveira FM. Somos todos empreendedores? A demanda empreendedora como dispositivo de governo neoliberal [Internet]. 2020 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-09072020-161211/
  • Source: Psicologia e Sociedade. Unidade: IP

    Subjects: COMPORTAMENTO DE APEGO, IDENTIDADE, LUGAR, PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteDOIHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      MASSOLA, Gustavo Martineli e SILVA JUNIOR, José Barbosa de Araújo. Identidade de lugar e de trabalho entre trabalhadores rurais na fronteira Cotia-Ibiúna (SP). Psicologia e Sociedade, v. 31, 2019Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/1807-0310/2019v31182046. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Massola, G. M., & Silva Junior, J. B. de A. (2019). Identidade de lugar e de trabalho entre trabalhadores rurais na fronteira Cotia-Ibiúna (SP). Psicologia e Sociedade, 31. doi:10.1590/1807-0310/2019v31182046
    • NLM

      Massola GM, Silva Junior JB de A. Identidade de lugar e de trabalho entre trabalhadores rurais na fronteira Cotia-Ibiúna (SP) [Internet]. Psicologia e Sociedade. 2019 ; 31[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1807-0310/2019v31182046
    • Vancouver

      Massola GM, Silva Junior JB de A. Identidade de lugar e de trabalho entre trabalhadores rurais na fronteira Cotia-Ibiúna (SP) [Internet]. Psicologia e Sociedade. 2019 ; 31[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1807-0310/2019v31182046
  • Source: Revista Psicologia Política. Unidade: IP

    Subjects: GREVES, REPRESENTAÇÃO SINDICAL, SINDICATOS, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteHow to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
    • ABNT

      EUZÉBIOS FILHO, Antonio. A crise de representatividade em dois tempos no Brasil atual: um olhar sobre a greve dos garis e dos caminhoneiros. Revista Psicologia Política, v. 19, n. 45, p. 186-201, 2019Tradução . . Disponível em: http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1519-549X2019000200004&lng=pt&nrm=iso. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Euzébios Filho, A. (2019). A crise de representatividade em dois tempos no Brasil atual: um olhar sobre a greve dos garis e dos caminhoneiros. Revista Psicologia Política, 19( 45), 186-201. Recuperado de http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1519-549X2019000200004&lng=pt&nrm=iso
    • NLM

      Euzébios Filho A. A crise de representatividade em dois tempos no Brasil atual: um olhar sobre a greve dos garis e dos caminhoneiros [Internet]. Revista Psicologia Política. 2019 ; 19( 45): 186-201.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1519-549X2019000200004&lng=pt&nrm=iso
    • Vancouver

      Euzébios Filho A. A crise de representatividade em dois tempos no Brasil atual: um olhar sobre a greve dos garis e dos caminhoneiros [Internet]. Revista Psicologia Política. 2019 ; 19( 45): 186-201.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1519-549X2019000200004&lng=pt&nrm=iso
  • Source: Journal of Vocational Behavior. Unidade: IP

    Subjects: TRABALHO DECENTE, SATISFAÇÃO NO TRABALHO, TESTES PSICOLÓGICOS, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteDOIHow to cite
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    • ABNT

      RIBEIRO, Marcelo Afonso e TEIXEIRA, Marco Antonio Pereira e AMBIEL, Rodolfo Augusto Matteo. Decent work in Brazil: context, conceptualization, and assessment. Journal of Vocational Behavior, v. 112, p. 229-240, 2019Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.03.006. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Ribeiro, M. A., Teixeira, M. A. P., & Ambiel, R. A. M. (2019). Decent work in Brazil: context, conceptualization, and assessment. Journal of Vocational Behavior, 112, 229-240. doi:10.1016/j.jvb.2019.03.006
    • NLM

      Ribeiro MA, Teixeira MAP, Ambiel RAM. Decent work in Brazil: context, conceptualization, and assessment [Internet]. Journal of Vocational Behavior. 2019 ; 112 229-240.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.03.006
    • Vancouver

      Ribeiro MA, Teixeira MAP, Ambiel RAM. Decent work in Brazil: context, conceptualization, and assessment [Internet]. Journal of Vocational Behavior. 2019 ; 112 229-240.[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.jvb.2019.03.006
  • Conference titles: Reforma da Previdência: direitos sociais e implicações psicossociais. Unidade: IP

    Subjects: REFORMA PREVIDENCIÁRIA, DIREITOS SOCIAIS, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      RIBEIRO, Flavio. Reforma da previdência: direitos sociais e implicações psicossociais. . São Paulo: Instituto de Psicologia. Universidade de São Paulo. Disponível em: https://youtu.be/i2-4O5hm6eI. Acesso em: 20 abr. 2024. , 2019
    • APA

      Ribeiro, F. (2019). Reforma da previdência: direitos sociais e implicações psicossociais. São Paulo: Instituto de Psicologia. Universidade de São Paulo. Recuperado de https://youtu.be/i2-4O5hm6eI
    • NLM

      Ribeiro F. Reforma da previdência: direitos sociais e implicações psicossociais [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://youtu.be/i2-4O5hm6eI
    • Vancouver

      Ribeiro F. Reforma da previdência: direitos sociais e implicações psicossociais [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://youtu.be/i2-4O5hm6eI
  • Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, RECURSOS HUMANOS, SEXISMO, GÊNEROS (GRUPOS SOCIAIS), FEMINISMO

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    • ABNT

      BRANDÃO, Natalia Lins. O sexismo nas empresas a partir da perspectiva de profissionais de recursos humanos. 2019. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2019. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-14012020-104736/. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Brandão, N. L. (2019). O sexismo nas empresas a partir da perspectiva de profissionais de recursos humanos (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-14012020-104736/
    • NLM

      Brandão NL. O sexismo nas empresas a partir da perspectiva de profissionais de recursos humanos [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-14012020-104736/
    • Vancouver

      Brandão NL. O sexismo nas empresas a partir da perspectiva de profissionais de recursos humanos [Internet]. 2019 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-14012020-104736/
  • Source: Revista Brasileira de Saúde Ocupacional. Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, SAÚDE OCUPACIONAL, PRECARIZAÇÃO DO TRABALHO, UNIVERSIDADE PÚBLICA, PESQUISA PARTICIPANTE

    Acesso à fonteDOIHow to cite
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    • ABNT

      OLIVEIRA, Fábio de et al. Pesquisa-intervenção participativa com trabalhadores da Unidade de Manutenção de uma universidade pública: precarização, memória e resistência. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional, v. 43, 2018Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/2317-6369000012518. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Oliveira, F. de, Sato, L., Queiroz, C. C. M., Sakô, D. H., Oliveira, F. M. U. de, Bastos, J. A., et al. (2018). Pesquisa-intervenção participativa com trabalhadores da Unidade de Manutenção de uma universidade pública: precarização, memória e resistência. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional, 43. doi:10.1590/2317-6369000012518
    • NLM

      Oliveira F de, Sato L, Queiroz CCM, Sakô DH, Oliveira FMU de, Bastos JA, Andrada CF, Mortada SP. Pesquisa-intervenção participativa com trabalhadores da Unidade de Manutenção de uma universidade pública: precarização, memória e resistência [Internet]. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional. 2018 ; 43[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1590/2317-6369000012518
    • Vancouver

      Oliveira F de, Sato L, Queiroz CCM, Sakô DH, Oliveira FMU de, Bastos JA, Andrada CF, Mortada SP. Pesquisa-intervenção participativa com trabalhadores da Unidade de Manutenção de uma universidade pública: precarização, memória e resistência [Internet]. Revista Brasileira de Saúde Ocupacional. 2018 ; 43[citado 2024 abr. 20 ] Available from: https://doi.org/10.1590/2317-6369000012518
  • Unidade: IP

    Subjects: PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, PSICOLOGIA SOCIAL, GÊNEROS (GRUPOS SOCIAIS), ÔNIBUS

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    • ABNT

      ALMEIDA, Tassia Bertoncini de. O desgaste mental de motoristas de ônibus: um recorte de gênero. 2018. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-18122018-182042/. Acesso em: 20 abr. 2024.
    • APA

      Almeida, T. B. de. (2018). O desgaste mental de motoristas de ônibus: um recorte de gênero (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-18122018-182042/
    • NLM

      Almeida TB de. O desgaste mental de motoristas de ônibus: um recorte de gênero [Internet]. 2018 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-18122018-182042/
    • Vancouver

      Almeida TB de. O desgaste mental de motoristas de ônibus: um recorte de gênero [Internet]. 2018 ;[citado 2024 abr. 20 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-18122018-182042/

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