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  • Unidade: FEA

    Subjects: QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, DESEMPENHO NO TRABALHO, EDUCAÇÃO FINANCEIRA

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    • ABNT

      OLIVEIRA, Elton Parente de; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Qualidade de vida no trabalho: relações com literacia financeira, bem-estar financeiro e desempenho no trabalho. 2018.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-07022019-171213/ >.
    • APA

      Oliveira, E. P. de, & Franca, A. C. L. (2018). Qualidade de vida no trabalho: relações com literacia financeira, bem-estar financeiro e desempenho no trabalho. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-07022019-171213/
    • NLM

      Oliveira EP de, Franca ACL. Qualidade de vida no trabalho: relações com literacia financeira, bem-estar financeiro e desempenho no trabalho [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-07022019-171213/
    • Vancouver

      Oliveira EP de, Franca ACL. Qualidade de vida no trabalho: relações com literacia financeira, bem-estar financeiro e desempenho no trabalho [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-07022019-171213/
  • Unidade: FEA

    Subjects: PSICOLOGIA POSITIVA, QUALIDADE DE VIDA, QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO

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    • ABNT

      ROBLES, Renata Renda; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Psicologia positiva: avaliação de um modelo intraempreendedor de educação para o bem-estar. 2018.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-20122018-125334/ >.
    • APA

      Robles, R. R., & Franca, A. C. L. (2018). Psicologia positiva: avaliação de um modelo intraempreendedor de educação para o bem-estar. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-20122018-125334/
    • NLM

      Robles RR, Franca ACL. Psicologia positiva: avaliação de um modelo intraempreendedor de educação para o bem-estar [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-20122018-125334/
    • Vancouver

      Robles RR, Franca ACL. Psicologia positiva: avaliação de um modelo intraempreendedor de educação para o bem-estar [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-20122018-125334/
  • Unidade: FEA

    Subjects: EMPREENDEDORISMO, PODER SOCIAL, CULTURA ORGANIZACIONAL, INOVAÇÃO, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      BATISTELLA, Camila; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Intraempreendedorismo no Brasil: como executivas(os) lidam com as barreiras organizacionais para implementar suas iniciativas. 2018.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2018. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-23012019-102008/ >.
    • APA

      Batistella, C., & Franca, A. C. L. (2018). Intraempreendedorismo no Brasil: como executivas(os) lidam com as barreiras organizacionais para implementar suas iniciativas. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-23012019-102008/
    • NLM

      Batistella C, Franca ACL. Intraempreendedorismo no Brasil: como executivas(os) lidam com as barreiras organizacionais para implementar suas iniciativas [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-23012019-102008/
    • Vancouver

      Batistella C, Franca ACL. Intraempreendedorismo no Brasil: como executivas(os) lidam com as barreiras organizacionais para implementar suas iniciativas [Internet]. 2018 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-23012019-102008/
  • Unidade: FEA

    Subjects: QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO, SERVIDOR PÚBLICO

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    • ABNT

      ANDRADE, Sandra Mara de; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Qualidade de vida no trabalho: proposta de um modelo integrador do  BPSO com justiça organizacional para o bem-estar de servidores públicos. 2016.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-02062016-111232/ >.
    • APA

      Andrade, S. M. de, & Franca, A. C. L. (2016). Qualidade de vida no trabalho: proposta de um modelo integrador do  BPSO com justiça organizacional para o bem-estar de servidores públicos. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-02062016-111232/
    • NLM

      Andrade SM de, Franca ACL. Qualidade de vida no trabalho: proposta de um modelo integrador do  BPSO com justiça organizacional para o bem-estar de servidores públicos [Internet]. 2016 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-02062016-111232/
    • Vancouver

      Andrade SM de, Franca ACL. Qualidade de vida no trabalho: proposta de um modelo integrador do  BPSO com justiça organizacional para o bem-estar de servidores públicos [Internet]. 2016 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-02062016-111232/
  • Unidade: FEA

    Assunto: IDENTIDADE ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      SCHIRRMEISTER, Renata; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Construção de identidade organizacional e as influências recíprocas com a identidade pessoal: um estudo em parques tecnológicos. 2014.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2014. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17102014-190012/ >.
    • APA

      Schirrmeister, R., & Franca, A. C. L. (2014). Construção de identidade organizacional e as influências recíprocas com a identidade pessoal: um estudo em parques tecnológicos. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17102014-190012/
    • NLM

      Schirrmeister R, Franca ACL. Construção de identidade organizacional e as influências recíprocas com a identidade pessoal: um estudo em parques tecnológicos [Internet]. 2014 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17102014-190012/
    • Vancouver

      Schirrmeister R, Franca ACL. Construção de identidade organizacional e as influências recíprocas com a identidade pessoal: um estudo em parques tecnológicos [Internet]. 2014 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-17102014-190012/
  • Unidade: FEA

    Subjects: CAPITAL HUMANO, CIÊNCIA (ADMINISTRAÇÃO), TECNOLOGIA (ADMINISTRAÇÃO), PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PESSOAL, MOÇAMBIQUE

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    • ABNT

      MUSSENGUE, Mafalda Melta Augusto; FRANCA, Ana Cristina Limongi. O sistema de ensino superior, ciência e tecnologia em Moçambique: o estado atual e os desafios futuros. 2013.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27082013-174944/ >.
    • APA

      Mussengue, M. M. A., & Franca, A. C. L. (2013). O sistema de ensino superior, ciência e tecnologia em Moçambique: o estado atual e os desafios futuros. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27082013-174944/
    • NLM

      Mussengue MMA, Franca ACL. O sistema de ensino superior, ciência e tecnologia em Moçambique: o estado atual e os desafios futuros [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27082013-174944/
    • Vancouver

      Mussengue MMA, Franca ACL. O sistema de ensino superior, ciência e tecnologia em Moçambique: o estado atual e os desafios futuros [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27082013-174944/
  • Unidade: FEA

    Subjects: RECURSOS HUMANOS, MARKETING DE RELACIONAMENTO

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    • ABNT

      COSTA, Ana Maria Paulo dos Santos; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas. 2013.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/ >.
    • APA

      Costa, A. M. P. dos S., & Franca, A. C. L. (2013). Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
    • NLM

      Costa AMP dos S, Franca ACL. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
    • Vancouver

      Costa AMP dos S, Franca ACL. Estudo sobre a aplicação das ferramentas de marketing na atração de talentos em gestão de pessoas [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-04122013-180318/
  • Unidade: FEA

    Subjects: ECONOMIA SOLIDÁRIA, QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO, AUTOGESTÃO

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    • ABNT

      BAPTISTA, Luciene Lopes; FRANCA, Ana Cristina Limongi. A qualidade de vida no trabalho na fronteira entre autogestão e heterogestão: um estudo de caso qualitativo na cooperativa Cotravic. 2013.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-03052013-183118/ >.
    • APA

      Baptista, L. L., & Franca, A. C. L. (2013). A qualidade de vida no trabalho na fronteira entre autogestão e heterogestão: um estudo de caso qualitativo na cooperativa Cotravic. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-03052013-183118/
    • NLM

      Baptista LL, Franca ACL. A qualidade de vida no trabalho na fronteira entre autogestão e heterogestão: um estudo de caso qualitativo na cooperativa Cotravic [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-03052013-183118/
    • Vancouver

      Baptista LL, Franca ACL. A qualidade de vida no trabalho na fronteira entre autogestão e heterogestão: um estudo de caso qualitativo na cooperativa Cotravic [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-03052013-183118/
  • Unidade: FEA

    Subjects: TERCEIRO SETOR, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, ORGANIZAÇÃO NÃO GOVERNAMENTAL (EDUCAÇÃO)

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    • ABNT

      SÓ, Bassiro; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Políticas e práticas de gestão de pessoas no terceiro setor: um estudo exploratório sobre as ONGs que atuam no domínio da educação na Guiné-Bissau. 2013.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-25092013-124644/ >.
    • APA

      Só, B., & Franca, A. C. L. (2013). Políticas e práticas de gestão de pessoas no terceiro setor: um estudo exploratório sobre as ONGs que atuam no domínio da educação na Guiné-Bissau. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-25092013-124644/
    • NLM

      Só B, Franca ACL. Políticas e práticas de gestão de pessoas no terceiro setor: um estudo exploratório sobre as ONGs que atuam no domínio da educação na Guiné-Bissau [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-25092013-124644/
    • Vancouver

      Só B, Franca ACL. Políticas e práticas de gestão de pessoas no terceiro setor: um estudo exploratório sobre as ONGs que atuam no domínio da educação na Guiné-Bissau [Internet]. 2013 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-25092013-124644/
  • Unidade: FEA

    Subjects: QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO, VALORES PESSOAIS, VALORES SOCIAIS, DÍADES

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    • ABNT

      ANTONIO, Fábio Alessandro Affonso; FRANCA, Ana Cristina Limongi. A díade gestor-subordinado: as relações entre a compatibilidade dos valores humanos e o estado pessoal de qualidade de vida no trabalho. 2011.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2011. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27012012-191354/ >.
    • APA

      Antonio, F. A. A., & Franca, A. C. L. (2011). A díade gestor-subordinado: as relações entre a compatibilidade dos valores humanos e o estado pessoal de qualidade de vida no trabalho. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27012012-191354/
    • NLM

      Antonio FAA, Franca ACL. A díade gestor-subordinado: as relações entre a compatibilidade dos valores humanos e o estado pessoal de qualidade de vida no trabalho [Internet]. 2011 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27012012-191354/
    • Vancouver

      Antonio FAA, Franca ACL. A díade gestor-subordinado: as relações entre a compatibilidade dos valores humanos e o estado pessoal de qualidade de vida no trabalho [Internet]. 2011 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-27012012-191354/
  • Unidade: FEA

    Subjects: QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO, ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL, SUSTENTABILIDADE, INSTITUIÇÕES DE ENSINO

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    • ABNT

      QUEL, Luiz Felipe; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Gestão da qualidade de vida nas organizações: o pilar humano da sustentabilidade em instituições de ensino superior da rede privada. 2010.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2010. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-13012011-182405/ >.
    • APA

      Quel, L. F., & Franca, A. C. L. (2010). Gestão da qualidade de vida nas organizações: o pilar humano da sustentabilidade em instituições de ensino superior da rede privada. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-13012011-182405/
    • NLM

      Quel LF, Franca ACL. Gestão da qualidade de vida nas organizações: o pilar humano da sustentabilidade em instituições de ensino superior da rede privada [Internet]. 2010 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-13012011-182405/
    • Vancouver

      Quel LF, Franca ACL. Gestão da qualidade de vida nas organizações: o pilar humano da sustentabilidade em instituições de ensino superior da rede privada [Internet]. 2010 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-13012011-182405/
  • Unidade: FEA

    Subjects: QUALIDADE TOTAL, ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA, MUDANÇA ORGANIZACIONAL, UNIVERSIDADE PÚBLICA

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    • ABNT

      MIRANDA, Olga Maria Zulzke de; FRANCA, Ana Cristina Limongi. Implantação e resultados de programa de qualidade em universidade pública: estudo de caso da Universidade de São Paulo. 2010.Universidade de São Paulo, São Paulo, 2010. Disponível em: < http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-05052010-122757/ >.
    • APA

      Miranda, O. M. Z. de, & Franca, A. C. L. (2010). Implantação e resultados de programa de qualidade em universidade pública: estudo de caso da Universidade de São Paulo. Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-05052010-122757/
    • NLM

      Miranda OMZ de, Franca ACL. Implantação e resultados de programa de qualidade em universidade pública: estudo de caso da Universidade de São Paulo [Internet]. 2010 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-05052010-122757/
    • Vancouver

      Miranda OMZ de, Franca ACL. Implantação e resultados de programa de qualidade em universidade pública: estudo de caso da Universidade de São Paulo [Internet]. 2010 ;Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-05052010-122757/

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