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  • Unidade: IP

    Subjects: EMPREGABILIDADE, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL, RECURSOS HUMANOS, PSICOLOGIA SOCIAL

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    • ABNT

      RENTARÍA PERÉZ, Erico. Empregabilidade: versões e implicações. Uma leitura desde a psicologia social. 2008. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2008. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-12022009-143157/. Acesso em: 05 nov. 2024.
    • APA

      Rentaría Peréz, E. (2008). Empregabilidade: versões e implicações. Uma leitura desde a psicologia social (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-12022009-143157/
    • NLM

      Rentaría Peréz E. Empregabilidade: versões e implicações. Uma leitura desde a psicologia social [Internet]. 2008 ;[citado 2024 nov. 05 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-12022009-143157/
    • Vancouver

      Rentaría Peréz E. Empregabilidade: versões e implicações. Uma leitura desde a psicologia social [Internet]. 2008 ;[citado 2024 nov. 05 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/47/47134/tde-12022009-143157/

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