Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira (2020)
Source: Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). Unidade: IP
Subjects: TRABALHO DECENTE, ORIENTAÇÃO VOCACIONAL, JUSTIÇA SOCIAL, PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
PIRES, Fernanda Mendes e RIBEIRO, Marcelo Afonso e ANDRADE, Alexsandro Luiz de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP), v. 21, n. 2, p. 203-214, 2020Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207. Acesso em: 19 nov. 2024.APA
Pires, F. M., Ribeiro, M. A., & Andrade, A. L. de. (2020). Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP), 21( 2), 203-214. doi:10.26707/1984-7270/2020v21n207NLM
Pires FM, Ribeiro MA, Andrade AL de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira [Internet]. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). 2020 ; 21( 2): 203-214.[citado 2024 nov. 19 ] Available from: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207Vancouver
Pires FM, Ribeiro MA, Andrade AL de. Teoria da psicologia do trabalhar: uma perspectiva inclusiva para orientação de carreira [Internet]. Revista Brasileira de Orientação Profissional (RBOP). 2020 ; 21( 2): 203-214.[citado 2024 nov. 19 ] Available from: https://doi.org/10.26707/1984-7270/2020v21n207