Fonte: Management in Iberoamerican countries : cultural perspective. Nome do evento: International Meeting of the Iberoamerican Academy of Management. Unidade: FEA
Assunto: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS
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ABNT
FREITAG, Bárbara Beatriz et al. A gestão de pessoas nos anos 2000 em organizações brasileiras: previsão de tendências e percepção de incorporação. 2011, Anais.. Chandler, AZ: Iberoamerican Academy of Management - IAM, 2011. . Acesso em: 24 ago. 2024.APA
Freitag, B. B., Fischer, A. L., Albuquerque, L. G. de, Amorim, W. A. C. de, & Almeida, K. N. T. de. (2011). A gestão de pessoas nos anos 2000 em organizações brasileiras: previsão de tendências e percepção de incorporação. In Management in Iberoamerican countries : cultural perspective. Chandler, AZ: Iberoamerican Academy of Management - IAM.NLM
Freitag BB, Fischer AL, Albuquerque LG de, Amorim WAC de, Almeida KNT de. A gestão de pessoas nos anos 2000 em organizações brasileiras: previsão de tendências e percepção de incorporação. Management in Iberoamerican countries : cultural perspective. 2011 ;[citado 2024 ago. 24 ]Vancouver
Freitag BB, Fischer AL, Albuquerque LG de, Amorim WAC de, Almeida KNT de. A gestão de pessoas nos anos 2000 em organizações brasileiras: previsão de tendências e percepção de incorporação. Management in Iberoamerican countries : cultural perspective. 2011 ;[citado 2024 ago. 24 ]