Ribeiro, Marcelo Afonso 
; Ribeiro, Flávio
Source: O trabalho e as pessoas com deficiência: pesquisas, práticas e instrumentos de diagnóstico. Unidade: IP
Subjects: INCLUSÃO SOCIAL, DEFICIENTES, TRABALHO
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ABNT
RIBEIRO, Marcelo Afonso e RIBEIRO, Flávio. Gestão organizacional da diversidade: estudo de caso de um programa de inclusão de pessoas com deficiência. O trabalho e as pessoas com deficiência: pesquisas, práticas e instrumentos de diagnóstico. Tradução . Curitiba, PR: Juruá, 2009. . . Acesso em: 30 set. 2024.APA
Ribeiro, M. A., & Ribeiro, F. (2009). Gestão organizacional da diversidade: estudo de caso de um programa de inclusão de pessoas com deficiência. In O trabalho e as pessoas com deficiência: pesquisas, práticas e instrumentos de diagnóstico. Curitiba, PR: Juruá.NLM
Ribeiro MA, Ribeiro F. Gestão organizacional da diversidade: estudo de caso de um programa de inclusão de pessoas com deficiência. In: O trabalho e as pessoas com deficiência: pesquisas, práticas e instrumentos de diagnóstico. Curitiba, PR: Juruá; 2009. [citado 2024 set. 30 ]Vancouver
Ribeiro MA, Ribeiro F. Gestão organizacional da diversidade: estudo de caso de um programa de inclusão de pessoas com deficiência. In: O trabalho e as pessoas com deficiência: pesquisas, práticas e instrumentos de diagnóstico. Curitiba, PR: Juruá; 2009. [citado 2024 set. 30 ]
