Racismo estrutural e direito à desestratificação: um estudo a partir das relações de trabalho (2016)
Bersani, Humberto; Oliveira, Dennis de (Orientador) 
Subjects: RACISMO, RELAÇÃO DE EMPREGO, DESIGUALDADES, DESIGUALDADES SOCIAIS, DIREITOS HUMANOS, EDUCAÇÃO, TRABALHO INFORMAL, DESEMPREGO, DESIGUALDADE DE RENDA
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
BERSANI, Humberto. Racismo estrutural e direito à desestratificação: um estudo a partir das relações de trabalho. 2016. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. . Acesso em: 11 nov. 2024.APA
Bersani, H. (2016). Racismo estrutural e direito à desestratificação: um estudo a partir das relações de trabalho (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo.NLM
Bersani H. Racismo estrutural e direito à desestratificação: um estudo a partir das relações de trabalho. 2016 ;[citado 2024 nov. 11 ]Vancouver
Bersani H. Racismo estrutural e direito à desestratificação: um estudo a partir das relações de trabalho. 2016 ;[citado 2024 nov. 11 ]
