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  • Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO, ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      RODRIGUES, Débora. Alinhamento interno de estratégias emergentes: um estudo de caso em operadora de telecomunicações. 2016. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2016. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-13012017-111529/. Acesso em: 22 jan. 2026.
    • APA

      Rodrigues, D. (2016). Alinhamento interno de estratégias emergentes: um estudo de caso em operadora de telecomunicações (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-13012017-111529/
    • NLM

      Rodrigues D. Alinhamento interno de estratégias emergentes: um estudo de caso em operadora de telecomunicações [Internet]. 2016 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-13012017-111529/
    • Vancouver

      Rodrigues D. Alinhamento interno de estratégias emergentes: um estudo de caso em operadora de telecomunicações [Internet]. 2016 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12142/tde-13012017-111529/
  • Unidade: FEA

    Subjects: ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL, ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS

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    • ABNT

      FORONI, Paula Gabriela. Gestão estratégica de pessoas: um estudo de caso sobre o alinhamento estratégico. 2014. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2014. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14012015-170641/. Acesso em: 22 jan. 2026.
    • APA

      Foroni, P. G. (2014). Gestão estratégica de pessoas: um estudo de caso sobre o alinhamento estratégico (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14012015-170641/
    • NLM

      Foroni PG. Gestão estratégica de pessoas: um estudo de caso sobre o alinhamento estratégico [Internet]. 2014 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14012015-170641/
    • Vancouver

      Foroni PG. Gestão estratégica de pessoas: um estudo de caso sobre o alinhamento estratégico [Internet]. 2014 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-14012015-170641/
  • Unidade: EACH

    Subjects: REENGENHARIA, NEGÓCIOS (PROCESSOS;MODELAGEM), TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO, ARQUITETURA ORIENTADA A SERVIÇOS

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    • ABNT

      SALLES, Guilherme Banduki Margarido. Tratamento de acordos em processos de negócio: em busca de alinhamento estratégico. 2013. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2013. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/100/100131/tde-26012014-181608/. Acesso em: 22 jan. 2026.
    • APA

      Salles, G. B. M. (2013). Tratamento de acordos em processos de negócio: em busca de alinhamento estratégico (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/100/100131/tde-26012014-181608/
    • NLM

      Salles GBM. Tratamento de acordos em processos de negócio: em busca de alinhamento estratégico [Internet]. 2013 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/100/100131/tde-26012014-181608/
    • Vancouver

      Salles GBM. Tratamento de acordos em processos de negócio: em busca de alinhamento estratégico [Internet]. 2013 ;[citado 2026 jan. 22 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/100/100131/tde-26012014-181608/

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