Favaretto, Sandra Helena; Cardoso, Jair Aparecido (Orientador) 
Subjects: DIREITO DO TRABALHO, DIREITOS SOCIAIS, PRINCÍPIO DA PROPORCIONALIDADE, DEMISSÃO
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
ABNT
FAVARETTO, Sandra Helena. O princípio da proibição de proteção insuficiente como concretização adequada do direito fundamental contra despedida arbitrária ou sem justa causa. 2019. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2019. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/107/107131/tde-10092021-151939/. Acesso em: 06 jan. 2026.APA
Favaretto, S. H. (2019). O princípio da proibição de proteção insuficiente como concretização adequada do direito fundamental contra despedida arbitrária ou sem justa causa (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/107/107131/tde-10092021-151939/NLM
Favaretto SH. O princípio da proibição de proteção insuficiente como concretização adequada do direito fundamental contra despedida arbitrária ou sem justa causa [Internet]. 2019 ;[citado 2026 jan. 06 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/107/107131/tde-10092021-151939/Vancouver
Favaretto SH. O princípio da proibição de proteção insuficiente como concretização adequada do direito fundamental contra despedida arbitrária ou sem justa causa [Internet]. 2019 ;[citado 2026 jan. 06 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/107/107131/tde-10092021-151939/
