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  • Source: Proceedings. Conference titles: Ferenc Farkas International Scientific Conference. Unidade: FEA

    Subjects: NEGÓCIOS, PRODUTIVIDADE, CULTURA ORGANIZACIONAL

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    • ABNT

      FELDMANN, Paulo Roberto. The influence of culture in the low-level management quality in Latin America. 2018, Anais.. Pécs: University of Pécs, 2018. . Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Feldmann, P. R. (2018). The influence of culture in the low-level management quality in Latin America. In Proceedings. Pécs: University of Pécs.
    • NLM

      Feldmann PR. The influence of culture in the low-level management quality in Latin America. Proceedings. 2018 ;[citado 2024 nov. 10 ]
    • Vancouver

      Feldmann PR. The influence of culture in the low-level management quality in Latin America. Proceedings. 2018 ;[citado 2024 nov. 10 ]
  • Source: Hug Magazin. Unidade: FEA

    Assunto: ECONOMIA

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    • ABNT

      FELDMANN, Paulo Roberto. Paulo Roberto Feldmann: a trükk, hogy legyen terved. Hug Magazin. Budapest: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. . Acesso em: 10 nov. 2024. , 2016
    • APA

      Feldmann, P. R. (2016). Paulo Roberto Feldmann: a trükk, hogy legyen terved. Hug Magazin. Budapest: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo.
    • NLM

      Feldmann PR. Paulo Roberto Feldmann: a trükk, hogy legyen terved. Hug Magazin. 2016 ; 89-97.[citado 2024 nov. 10 ]
    • Vancouver

      Feldmann PR. Paulo Roberto Feldmann: a trükk, hogy legyen terved. Hug Magazin. 2016 ; 89-97.[citado 2024 nov. 10 ]
  • Source: Magyar Hirlap. Unidade: FEA

    Assunto: ECONOMIA INTERNACIONAL

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    • ABNT

      FELDMANN, Paulo Roberto. Megbukott az ortodox irányzat. [Entrevista]. Magyar Hirlap. Budapeste: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Disponível em: http://magyarhirlap.hu/cikk/54214/Megbukott_az_ortodox_iranyzat. Acesso em: 10 nov. 2024. , 2016
    • APA

      Feldmann, P. R. (2016). Megbukott az ortodox irányzat. [Entrevista]. Magyar Hirlap. Budapeste: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Recuperado de http://magyarhirlap.hu/cikk/54214/Megbukott_az_ortodox_iranyzat
    • NLM

      Feldmann PR. Megbukott az ortodox irányzat. [Entrevista] [Internet]. Magyar Hirlap. 2016 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: http://magyarhirlap.hu/cikk/54214/Megbukott_az_ortodox_iranyzat
    • Vancouver

      Feldmann PR. Megbukott az ortodox irányzat. [Entrevista] [Internet]. Magyar Hirlap. 2016 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: http://magyarhirlap.hu/cikk/54214/Megbukott_az_ortodox_iranyzat
  • Source: Magyar Idók. Unidade: FEA

    Subjects: POLÍTICA, ELEIÇÕES (PROCESSO POLÍTICO), BRASIL (CONDIÇÕES ECONÔMICAS)

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      FELDMANN, Paulo Roberto. Csak egy új választás oldaná meg Brazília belpolotikai válságát. Magyar Idók. Budapest: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Disponível em: http://magyaridok.hu/kulfold/csak-egy-uj-valasztas-oldana-meg-brazilia-belpolitikai-valsagat-656788/. Acesso em: 10 nov. 2024. , 2016
    • APA

      Feldmann, P. R. (2016). Csak egy új választás oldaná meg Brazília belpolotikai válságát. Magyar Idók. Budapest: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. Recuperado de http://magyaridok.hu/kulfold/csak-egy-uj-valasztas-oldana-meg-brazilia-belpolitikai-valsagat-656788/
    • NLM

      Feldmann PR. Csak egy új választás oldaná meg Brazília belpolotikai válságát [Internet]. Magyar Idók. 2016 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: http://magyaridok.hu/kulfold/csak-egy-uj-valasztas-oldana-meg-brazilia-belpolitikai-valsagat-656788/
    • Vancouver

      Feldmann PR. Csak egy új választás oldaná meg Brazília belpolotikai válságát [Internet]. Magyar Idók. 2016 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: http://magyaridok.hu/kulfold/csak-egy-uj-valasztas-oldana-meg-brazilia-belpolitikai-valsagat-656788/
  • Source: Proceedings. Conference titles: European Conference on Knowledge Management. Unidade: FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO DE CARREIRAS, PREÇOS (ECONOMIA), VAREJO

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      FÁVERO, Luiz Paulo Lopes e BELFIORE, Patrícia Prado e ANGELO, Claudio Felisoni de. Knowledge management and career development: the application of hedonic approach to evaluate real and potential salaries of Brazilian retailers' executives. 2006, Anais.. Budapest, Hungary: Corvinus University of Budapest, 2006. . Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Fávero, L. P. L., Belfiore, P. P., & Angelo, C. F. de. (2006). Knowledge management and career development: the application of hedonic approach to evaluate real and potential salaries of Brazilian retailers' executives. In Proceedings. Budapest, Hungary: Corvinus University of Budapest.
    • NLM

      Fávero LPL, Belfiore PP, Angelo CF de. Knowledge management and career development: the application of hedonic approach to evaluate real and potential salaries of Brazilian retailers' executives. Proceedings. 2006 ;[citado 2024 nov. 10 ]
    • Vancouver

      Fávero LPL, Belfiore PP, Angelo CF de. Knowledge management and career development: the application of hedonic approach to evaluate real and potential salaries of Brazilian retailers' executives. Proceedings. 2006 ;[citado 2024 nov. 10 ]
  • Source: EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. Conference titles: Annual International EUROMA Conference. Unidades: EP, FEA

    Subjects: ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO, ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, POLÍTICA ADMINISTRATIVA

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      FLEURY, Afonso e FLEURY, Maria Tereza Leme. The process of internationalisation of Brazilian enterprises: lessons to be learnt. 2005, Anais.. Budapest: Diamond Congress, 2005. Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0b8626b1-ddfa-48cc-84d1-dfceecedad14/Fleury-2005-process.pdf. Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Fleury, A., & Fleury, M. T. L. (2005). The process of internationalisation of Brazilian enterprises: lessons to be learnt. In EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. Budapest: Diamond Congress. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/0b8626b1-ddfa-48cc-84d1-dfceecedad14/Fleury-2005-process.pdf
    • NLM

      Fleury A, Fleury MTL. The process of internationalisation of Brazilian enterprises: lessons to be learnt [Internet]. EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. 2005 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0b8626b1-ddfa-48cc-84d1-dfceecedad14/Fleury-2005-process.pdf
    • Vancouver

      Fleury A, Fleury MTL. The process of internationalisation of Brazilian enterprises: lessons to be learnt [Internet]. EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. 2005 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/0b8626b1-ddfa-48cc-84d1-dfceecedad14/Fleury-2005-process.pdf
  • Source: EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. Conference titles: Annual International EUROMA Conference. Unidades: EP, FEA

    Subjects: MUDANÇA ORGANIZACIONAL, ADMINISTRAÇÃO DA PRODUÇÃO, ORGANIZAÇÃO INDUSTRIAL

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      FLEURY, Afonso e FLEURY, Maria Tereza Leme. The changing pattern of production organisation: insights from global industries operating in Brazil. 2005, Anais.. Budapest: Diamond Congress, 2005. Disponível em: https://repositorio.usp.br/directbitstream/ce187764-9256-49a5-a1a1-5696226e1084/Fleury-2005-changing.pdf. Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Fleury, A., & Fleury, M. T. L. (2005). The changing pattern of production organisation: insights from global industries operating in Brazil. In EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. Budapest: Diamond Congress. Recuperado de https://repositorio.usp.br/directbitstream/ce187764-9256-49a5-a1a1-5696226e1084/Fleury-2005-changing.pdf
    • NLM

      Fleury A, Fleury MTL. The changing pattern of production organisation: insights from global industries operating in Brazil [Internet]. EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. 2005 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/ce187764-9256-49a5-a1a1-5696226e1084/Fleury-2005-changing.pdf
    • Vancouver

      Fleury A, Fleury MTL. The changing pattern of production organisation: insights from global industries operating in Brazil [Internet]. EUROMA 2005 - Operations and Global Competitiveness: proceedings. 2005 ;[citado 2024 nov. 10 ] Available from: https://repositorio.usp.br/directbitstream/ce187764-9256-49a5-a1a1-5696226e1084/Fleury-2005-changing.pdf
  • Source: Institutions and change. Conference titles: Annual Conference of the International Society for New Institutional Economics. Unidade: FEA

    Subjects: AGRONEGÓCIO, AGRICULTURA (ASPECTOS ECONÔMICOS), TOMATE

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    • ABNT

      ZYLBERSZTAJN, Decio e NADALINI, Ligia Bello. Tomatoes and courts: strategy of the agro-industry facing weak contract enforcement. 2003, Anais.. Budapest: ISNIE, 2003. . Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Zylbersztajn, D., & Nadalini, L. B. (2003). Tomatoes and courts: strategy of the agro-industry facing weak contract enforcement. In Institutions and change. Budapest: ISNIE.
    • NLM

      Zylbersztajn D, Nadalini LB. Tomatoes and courts: strategy of the agro-industry facing weak contract enforcement. Institutions and change. 2003 ;[citado 2024 nov. 10 ]
    • Vancouver

      Zylbersztajn D, Nadalini LB. Tomatoes and courts: strategy of the agro-industry facing weak contract enforcement. Institutions and change. 2003 ;[citado 2024 nov. 10 ]
  • Conference titles: Congresso Anual da International Society for the Systems Sciences. Unidade: FEA

    Assunto: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS

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    • ABNT

      MARTINELLI, Dante Pinheiro. Systems hierarchy based on diversity of interactions. 1996, Anais.. Budapeste: ISSS, 1996. . Acesso em: 10 nov. 2024.
    • APA

      Martinelli, D. P. (1996). Systems hierarchy based on diversity of interactions. In . Budapeste: ISSS.
    • NLM

      Martinelli DP. Systems hierarchy based on diversity of interactions. 1996 ;[citado 2024 nov. 10 ]
    • Vancouver

      Martinelli DP. Systems hierarchy based on diversity of interactions. 1996 ;[citado 2024 nov. 10 ]

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