Assuntos: COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL, EFICIÊNCIA ORGANIZACIONAL
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ABNT
CASADO, Tania. Tipos psicológicos: uma proposta de instrumento para diagnóstico do potencial humano nas organizações. 1998. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 1998. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-05102021-150735/. Acesso em: 10 ago. 2024.APA
Casado, T. (1998). Tipos psicológicos: uma proposta de instrumento para diagnóstico do potencial humano nas organizações (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-05102021-150735/NLM
Casado T. Tipos psicológicos: uma proposta de instrumento para diagnóstico do potencial humano nas organizações [Internet]. 1998 ;[citado 2024 ago. 10 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-05102021-150735/Vancouver
Casado T. Tipos psicológicos: uma proposta de instrumento para diagnóstico do potencial humano nas organizações [Internet]. 1998 ;[citado 2024 ago. 10 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12132/tde-05102021-150735/
