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Compliance e código de conduta ética empresarial: apontamentos à luz dos efeitos no contrato de trabalho (2024)

  • Authors:
  • Autor USP: SILVA, AIRTON JOSÉ DA - FD
  • Unidade: FD
  • Sigla do Departamento: DTB
  • DOI: 10.11606/D.2.2024.tde-26072024-152836
  • Subjects: COMPLIANCE; CONTRATO DE TRABALHO; RELAÇÕES DE TRABALHO; GOVERNANÇA CORPORATIVA; PODER DIRETIVO; DIREITOS DA PERSONALIDADE; PLURALISMO JURÍDICO
  • Keywords: Code of business conduct and ethics; Código de conduta ética; Compliance; Compliance; Directive power; Direito do Trabalho; Labor Law; Poder diretivo
  • Language: Português
  • Abstract: O objetivo do presente trabalho foi encontrar traços comuns para se apresentar a sistematização dos efeitos do código de conduta ética no contrato de trabalho. Inicialmente, buscou-se a noção propedêutica de institutos jurídicos que embasaram a discussão sobre o tema. Em seguida, estudaram-se os principais aportes teóricos relacionados ao compliance: sua origem, evolução histórica, conceito e aplicação nas relações de trabalho. Passou-se a investigar, então, o código de conduta ética empresarial tocante às suas características, natureza jurídica e desdobramentos. Por derradeiro, estudou-se acerca dos efeitos do código de conduta ética empresarial no contrato de trabalho, sobretudo, em relação à aplicabilidade no contrato de trabalho, participação do trabalhador e seus representantes na elaboração da norma, o respeito aos direitos de personalidade do empregado e a capacidade sancionadora do código de conduta ética empresarial
  • Imprenta:
  • Data da defesa: 04.06.2024
  • Acesso à fonteAcesso à fonteDOI
    Informações sobre o DOI: 10.11606/D.2.2024.tde-26072024-152836 (Fonte: oaDOI API)
    • Este periódico é de acesso aberto
    • Este artigo NÃO é de acesso aberto

    How to cite
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      SILVA, Airton José da. Compliance e código de conduta ética empresarial: apontamentos à luz dos efeitos no contrato de trabalho. 2024. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2024. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/2/2138/tde-26072024-152836/. Acesso em: 26 jan. 2026.
    • APA

      Silva, A. J. da. (2024). Compliance e código de conduta ética empresarial: apontamentos à luz dos efeitos no contrato de trabalho (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/2/2138/tde-26072024-152836/
    • NLM

      Silva AJ da. Compliance e código de conduta ética empresarial: apontamentos à luz dos efeitos no contrato de trabalho [Internet]. 2024 ;[citado 2026 jan. 26 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/2/2138/tde-26072024-152836/
    • Vancouver

      Silva AJ da. Compliance e código de conduta ética empresarial: apontamentos à luz dos efeitos no contrato de trabalho [Internet]. 2024 ;[citado 2026 jan. 26 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/2/2138/tde-26072024-152836/

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