Os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção: um estudo explorando a influência das variáveis de gênero e raça (2025)
- Authors:
- Autor USP: SILVA, CLÁUDIA RODRIGUES DA - FEA
- Unidade: FEA
- Sigla do Departamento: EAD
- DOI: 10.11606/D.12.2025.tde-10112025-123009
- Subjects: TRABALHO FEMININO; LIDERANÇA; CONSTRUÇÃO CIVIL
- Keywords: Construction industry; Equidade de gênero; Female leadership; Gender equity; Inclusão racial; Indústria da construção; Interseccionalidade; Intersectionality; Liderança feminina; Racial inclusion
- Language: Português
- Abstract: Esta dissertação investiga os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção, com foco nas teorias sobre a interseccionalidade entre gênero e raça. Utilizando uma abordagem qualitativa, foram combinadas a autoetnografia da autora, análise de dados setoriais, documentos que detalham a trajetória de mulheres líderes do setor e análise de eventos institucionais. Recorri também a relato autoetnográfico como forma de refletir sobre a minha trajetória no setor, posicionando-me como uma mulher negra, em um setor predominantemente masculino e branco. A pesquisa revelou padrões interseccionais de barreiras de gênero, barreiras raciais, experiências de resistência e estratégias de ascensão, confirmando que mulheres negras enfrentam desafios adicionais em comparação a outros grupos. A triangulação dos dados demonstrou que, apesar dos avanços discursivos sobre diversidade e inclusão, persistem práticas organizacionais e culturais excludentes. Por fim, são propostas recomendações práticas para organizações, políticas públicas e programas de formação profissional, ressaltando a importância da consideração da interseccionalidade na formulação de estratégias inclusivas. Assim, pretende-se contribuir para a literatura sobre interseccionalidade nas organizações brasileiras e ampliar a compreensão sobre desigualdades estruturais no país
- Imprenta:
- Data da defesa: 08.08.2025
- Status:
- Artigo publicado em periódico de acesso aberto (Gold Open Access)
- Versão do Documento:
- Versão publicada (Published version)
- Acessar versão aberta:
-
ABNT
SILVA, Cláudia Rodrigues da. Os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção: um estudo explorando a influência das variáveis de gênero e raça. 2025. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2025. Disponível em: https://teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10112025-123009/. Acesso em: 11 abr. 2026. -
APA
Silva, C. R. da. (2025). Os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção: um estudo explorando a influência das variáveis de gênero e raça (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10112025-123009/ -
NLM
Silva CR da. Os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção: um estudo explorando a influência das variáveis de gênero e raça [Internet]. 2025 ;[citado 2026 abr. 11 ] Available from: https://teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10112025-123009/ -
Vancouver
Silva CR da. Os desafios para a equidade de gênero em posições de liderança na indústria da construção: um estudo explorando a influência das variáveis de gênero e raça [Internet]. 2025 ;[citado 2026 abr. 11 ] Available from: https://teses.usp.br/teses/disponiveis/12/12139/tde-10112025-123009/
Informações sobre a disponibilidade de versões do artigo em acesso aberto coletadas automaticamente via oaDOI API (Unpaywall).
Por se tratar de integração com serviço externo, podem existir diferentes versões do trabalho (como preprints ou postprints), que podem diferir da versão publicada.
How to cite
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas
