Inclusão de pessoas com deficiência: a perspectiva da área de recursos humanos (2023)
- Authors:
- Autor USP: AMORIM, WILSON APARECIDO COSTA DE - FEA
- Unidade: FEA
- DOI: 10.5007/2175-8077.2023.e79968
- Subjects: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS; INCLUSÃO SOCIAL; PESSOAS COM DEFICIÊNCIA
- Language: Português
- Abstract: A pesquisa emerge da constatação da escassez de estudos sobre a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho. Mesmo sendo objeto de um conjunto de legislações, da Agenda 2030/ONU e de recomendações internacionais das quais o Brasil é signatário, este grupo continua obtendo pouca atenção das empresas, academia e sociedade. Seu objetivo é analisar as respostas de áreas de Recursos Humanos (RH) em organizações sobre políticas e práticas voltadas à diversidade e inclusão de pessoas com deficiência, em 23 empresas no Estado de Minas Gerais, dentre as 150 que compõem o banco de dados das Melhores Empresas para Você Trabalhar (2019). A abordagem adotada é quali-quanti, utilizando também a descrição qualitativa das práticas de gestão. O que se constata é que, se de um lado há uma preocupação das organizações em mostrarem-se ativas no processo de inclusão e cumprimento da Lei de Cotas, de outro lado ainda há uma linguagem e atuação marcadas pela concepção tradicional da pessoa com deficiência
- Imprenta:
- Publisher place: Florianópolis
- Date published: 2023
- Source:
- Título: Revista de Ciências da Administração - RCA
- ISSN: 2175-8077
- Volume/Número/Paginação/Ano: v. 25, n. 65, p. 1-20, 2023
- Este periódico é de acesso aberto
- Este artigo NÃO é de acesso aberto
-
ABNT
SARSUR, Amyra Moyzes et al. Inclusão de pessoas com deficiência: a perspectiva da área de recursos humanos. Revista de Ciências da Administração - RCA, v. 25, n. 65, p. 1-20, 2023Tradução . . Disponível em: https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/79968/54337. Acesso em: 03 mar. 2026. -
APA
Sarsur, A. M., Nunes, S., Silva, J. F. da, & Amorim, W. A. C. de. (2023). Inclusão de pessoas com deficiência: a perspectiva da área de recursos humanos. Revista de Ciências da Administração - RCA, 25( 65), 1-20. doi:10.5007/2175-8077.2023.e79968 -
NLM
Sarsur AM, Nunes S, Silva JF da, Amorim WAC de. Inclusão de pessoas com deficiência: a perspectiva da área de recursos humanos [Internet]. Revista de Ciências da Administração - RCA. 2023 ; 25( 65): 1-20.[citado 2026 mar. 03 ] Available from: https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/79968/54337 -
Vancouver
Sarsur AM, Nunes S, Silva JF da, Amorim WAC de. Inclusão de pessoas com deficiência: a perspectiva da área de recursos humanos [Internet]. Revista de Ciências da Administração - RCA. 2023 ; 25( 65): 1-20.[citado 2026 mar. 03 ] Available from: https://periodicos.ufsc.br/index.php/adm/article/view/79968/54337 - O mercado de trabalho para trabalhadores com 50 anos ou mais no Brasil
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Informações sobre o DOI: 10.5007/2175-8077.2023.e79968 (Fonte: oaDOI API)
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