Processos de aprendizagem organizacional no desenvolvimento de competências em instituições de ensino superior para a oferta de cursos superiores de tecnologia [CSTC] (2010)
- Authors:
- Autor USP: FISCHER, ANDRE LUIZ - FEA
- Unidade: FEA
- DOI: 10.1590/s1415-65552010000500004
- Subjects: APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL; INSTITUIÇÕES DE ENSINO
- Language: Português
- Imprenta:
- Source:
- Título do periódico: Revista de Administração Contemporânea - RAC
- ISSN: 1982-7849
- Volume/Número/Paginação/Ano: v. 14, n. 5, p. 818-835, set./out. 2010
- Este periódico é de acesso aberto
- Este artigo é de acesso aberto
- URL de acesso aberto
- Cor do Acesso Aberto: gold
- Licença: cc-by-nc
-
ABNT
TAKAHASHI, Adriana Roseli Wünsch; FISCHER, André Luiz. Processos de aprendizagem organizacional no desenvolvimento de competências em instituições de ensino superior para a oferta de cursos superiores de tecnologia [CSTC]. Revista de Administração Contemporânea - RAC, Curitiba, v. 14, n. 5, p. 818-835, 2010. Disponível em: < http://www.anpad.org.br/periodicos/arq_pdf/a_1093.pdf > DOI: 10.1590/s1415-65552010000500004. -
APA
Takahashi, A. R. W., & Fischer, A. L. (2010). Processos de aprendizagem organizacional no desenvolvimento de competências em instituições de ensino superior para a oferta de cursos superiores de tecnologia [CSTC]. Revista de Administração Contemporânea - RAC, 14( 5), 818-835. doi:10.1590/s1415-65552010000500004 -
NLM
Takahashi ARW, Fischer AL. Processos de aprendizagem organizacional no desenvolvimento de competências em instituições de ensino superior para a oferta de cursos superiores de tecnologia [CSTC] [Internet]. Revista de Administração Contemporânea - RAC. 2010 ; 14( 5): 818-835.Available from: http://www.anpad.org.br/periodicos/arq_pdf/a_1093.pdf -
Vancouver
Takahashi ARW, Fischer AL. Processos de aprendizagem organizacional no desenvolvimento de competências em instituições de ensino superior para a oferta de cursos superiores de tecnologia [CSTC] [Internet]. Revista de Administração Contemporânea - RAC. 2010 ; 14( 5): 818-835.Available from: http://www.anpad.org.br/periodicos/arq_pdf/a_1093.pdf - Grilo falante, elaborador de regras e defensor dos funcionários: os sentidos atribuíods pelos profissionais de RH para sua atuação na justiça organizacional de gênero
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Informações sobre o DOI: 10.1590/s1415-65552010000500004 (Fonte: oaDOI API)
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