Desenvolvimento de pessoas em programas trainee no Brasil sob a ótica das competências individuais: um estudo de caso em uma organização do setor químico (2009)
- Authors:
- Autor USP: EBOLI, MARISA PEREIRA - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: COMPETÊNCIA PROFISSIONAL; DESENVOLVIMENTO PROFISSIONAL; QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL; AVALIAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS; ESTUDO DE CASO
- Language: Português
- Imprenta:
- Publisher: IAE Business School
- Publisher place: Buenos Aires
- Date published: 2009
- Source:
- Título: The time of Iberoamerica
- Conference titles: Iberoamerican Academy of Management - International Conference
-
ABNT
MARTINS, Eduardo Caruso e EBOLI, Marisa Pereira. Desenvolvimento de pessoas em programas trainee no Brasil sob a ótica das competências individuais: um estudo de caso em uma organização do setor químico. 2009, Anais.. Buenos Aires: IAE Business School, 2009. . Acesso em: 17 mar. 2026. -
APA
Martins, E. C., & Eboli, M. P. (2009). Desenvolvimento de pessoas em programas trainee no Brasil sob a ótica das competências individuais: um estudo de caso em uma organização do setor químico. In The time of Iberoamerica. Buenos Aires: IAE Business School. -
NLM
Martins EC, Eboli MP. Desenvolvimento de pessoas em programas trainee no Brasil sob a ótica das competências individuais: um estudo de caso em uma organização do setor químico. The time of Iberoamerica. 2009 ;[citado 2026 mar. 17 ] -
Vancouver
Martins EC, Eboli MP. Desenvolvimento de pessoas em programas trainee no Brasil sob a ótica das competências individuais: um estudo de caso em uma organização do setor químico. The time of Iberoamerica. 2009 ;[citado 2026 mar. 17 ] - Universidade corporativa: gênese e questões críticas rumo à maturidade
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