Reconfigurable organisation to cope with unpredictable goals (2009)
- Autor:
- Autor USP: SALERNO, MARIO SERGIO - EP
- Unidade: EP
- DOI: 10.1016/j.ijpe.2009.06.015
- Subjects: ESTRUTURA ORGANIZACIONAL; EFICIÊNCIA ORGANIZACIONAL; FLEXIBILIDADE (ORGANIZAÇÃO); PRODUTOS NOVOS
- Language: Inglês
- Imprenta:
- Source:
- Título do periódico: International Journal of Production Economics,
- ISSN: 0925-5273
- Volume/Número/Paginação/Ano: v.122, n.1, p.419-428, Nov. 2009
- Este periódico é de assinatura
- Este artigo NÃO é de acesso aberto
- Cor do Acesso Aberto: closed
-
ABNT
SALERNO, Mario. Reconfigurable organisation to cope with unpredictable goals. International Journal of Production Economics, v. No 2009, n. 1, p. 419-428, 2009Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1016/j.ijpe.2009.06.015. Acesso em: 19 set. 2024. -
APA
Salerno, M. (2009). Reconfigurable organisation to cope with unpredictable goals. International Journal of Production Economics,, No 2009( 1), 419-428. doi:10.1016/j.ijpe.2009.06.015 -
NLM
Salerno M. Reconfigurable organisation to cope with unpredictable goals [Internet]. International Journal of Production Economics,. 2009 ; No 2009( 1): 419-428.[citado 2024 set. 19 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.ijpe.2009.06.015 -
Vancouver
Salerno M. Reconfigurable organisation to cope with unpredictable goals [Internet]. International Journal of Production Economics,. 2009 ; No 2009( 1): 419-428.[citado 2024 set. 19 ] Available from: https://doi.org/10.1016/j.ijpe.2009.06.015 - Automacao e processos de trabalho na industria de transformacao
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Informações sobre o DOI: 10.1016/j.ijpe.2009.06.015 (Fonte: oaDOI API)
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 | Salerno-2009-reconfigurab... |
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