A relação entre estratégia competitiva, remuneração variável e direcionadores de valor: um estudo com empresas industriais que implantaram planos de participação nos resultados (2006)
- Authors:
- Autor USP: SOUSA, ALMIR FERREIRA DE - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA; SALÁRIOS; PARTICIPAÇÃO DOS EMPREGADOS NO LUCRO DAS EMPRESAS
- Language: Português
- Imprenta:
- Publisher: CLADEA
- Publisher place: Montpellier
- Date published: 2006
- Source:
- Conference titles: Asamblea Anual del Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración - CLADEA
-
ABNT
KRAUTER, Elizabeth e SOUSA, Almir Ferreira de. A relação entre estratégia competitiva, remuneração variável e direcionadores de valor: um estudo com empresas industriais que implantaram planos de participação nos resultados. 2006, Anais.. Montpellier: CLADEA, 2006. . Acesso em: 11 jan. 2026. -
APA
Krauter, E., & Sousa, A. F. de. (2006). A relação entre estratégia competitiva, remuneração variável e direcionadores de valor: um estudo com empresas industriais que implantaram planos de participação nos resultados. In Latin American & European Union : opportunities & challenges. Montpellier: CLADEA. -
NLM
Krauter E, Sousa AF de. A relação entre estratégia competitiva, remuneração variável e direcionadores de valor: um estudo com empresas industriais que implantaram planos de participação nos resultados. Latin American & European Union : opportunities & challenges. 2006 ;[citado 2026 jan. 11 ] -
Vancouver
Krauter E, Sousa AF de. A relação entre estratégia competitiva, remuneração variável e direcionadores de valor: um estudo com empresas industriais que implantaram planos de participação nos resultados. Latin American & European Union : opportunities & challenges. 2006 ;[citado 2026 jan. 11 ] - Value creation in mergers and acquisitions
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