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Aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação de sistemas ERP: estudo de casos em duas empresas manufatureiras de grande porte (2003)

  • Authors:
  • Autor USP: HIPOLITO, MARIA EMILIA SANTINI - EESC
  • Unidade: EESC
  • Sigla do Departamento: SEP
  • DOI: 10.11606/D.18.2003.tde-20052024-182208
  • Subjects: QUALIDADE DA PRODUÇÃO; ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS; ESTRUTURA ORGANIZACIONAL; ESTUDO DE CASO
  • Language: Português
  • Abstract: Com o aumento da competição no mundo globalizado, inúmeras empresas têm investido em novos sistemas de gestão e controle visando o aumento das vantagens competitivas, para poder sobreviver no mercado. Dentre os novos modelos de gestão da produção, destacam-se os sistemas de gestão integrada de recursos empresariais, em inglês, Enterprise Resource Planning- ERP. Dada a importância de aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação destes sistemas, torna-se necessário estudá-los. Neste trabalho pretende-se identificar os contextos organizacionais e de recursos humanos apropriados à implementação de sistemas ERP por meio do estudo de possíveis estágios evolutivos das empresas e de suas áreas funcionais, em especial a de planejamento e controle da produção- PCP e de recursos humanos. Aliado a esta investigação teórica, realiza-se estudo de caso em duas empresas de grande porte do setor manufatureiro com o objetivo de confrontar a teoria explorada neste trabalho com as práticas empresariais
  • Imprenta:
  • Data da defesa: 11.04.2003
  • Acesso à fonteAcesso à fonteDOI
    Informações sobre o DOI: 10.11606/D.18.2003.tde-20052024-182208 (Fonte: oaDOI API)
    • Este periódico é de acesso aberto
    • Este artigo é de acesso aberto
    • URL de acesso aberto
    • Cor do Acesso Aberto: gold
    • Licença: cc-by-nc-sa

    How to cite
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    • ABNT

      HIPÓLITO, Maria Emília Santini. Aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação de sistemas ERP: estudo de casos em duas empresas manufatureiras de grande porte. 2003. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, São Carlos, 2003. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18140/tde-20052024-182208/. Acesso em: 09 out. 2024.
    • APA

      Hipólito, M. E. S. (2003). Aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação de sistemas ERP: estudo de casos em duas empresas manufatureiras de grande porte (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, São Carlos. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18140/tde-20052024-182208/
    • NLM

      Hipólito MES. Aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação de sistemas ERP: estudo de casos em duas empresas manufatureiras de grande porte [Internet]. 2003 ;[citado 2024 out. 09 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18140/tde-20052024-182208/
    • Vancouver

      Hipólito MES. Aspectos organizacionais e de recursos humanos da implementação de sistemas ERP: estudo de casos em duas empresas manufatureiras de grande porte [Internet]. 2003 ;[citado 2024 out. 09 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/18/18140/tde-20052024-182208/

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