A saúde do trabalhador de enfermagem sob a ótica da gerência: obstáculos e possibilidades (2003)
- Authors:
- Autor USP: ROCHA, ADELAIDE DE MATTIA - EE
- Unidade: EE
- Sigla do Departamento: ENO
- Subjects: ADMINISTRAÇÃO EM ENFERMAGEM; TRABALHADORES; PROCESSO SAÚDE-DOENÇA; SAÚDE OCUPACIONAL
- Language: Português
- Abstract: Este estudo objetiva analisar as ações gerenciais desenvolvidas pelas enfermeiras, implicadas no processo saúde-doença dos trabalhadores de enfermagem. É um estudo qualitativo, fundamentado no referencial do materialismo histórico e dialético e na sistematização teórico-metodológica de Laurell e Noriega. Elegemos como categorias analíticas "processo de produção em saúde" e "processo saúde-doença". Foi realizado em um hospital público, geral e universitário, sediado em uma capital brasileira. Os sujeitos foram as enfermeiras gerentes do Hospital. Os dados empíricos foram as falas dessas gerentes, captadas em grupos focais. As falas foram gravadas, transcritas e submetidas à análise de discurso, segundo Fiorin e Savioli. Apreendemos as categorias empíricas: "processo de trabalho no Hospital", "processo de trabalho da enfermagem", "processo de trabalho gerencial", "cargas de trabalho e processos de desgaste" a que os trabalhadores estão submetidos. Para a análise dos dados empíricos, o trabalho no Hospital, em seus diferentes níveis, foi recomposto em seus elementos constitutivos, ou seja, objeto, meio/instrumento, organização e divisão do trabalho; e o processo saúde-doença recomposto, segundo a exposição dos trabalhadores às diferentes cargas de trabalho e processos de desgaste, para então rearticular como o gerenciamento em enfermagem é realizado, segundo suas diferentes dimensões. Os resultados mostram que o processo de trabalho no Hospital édeterminado pelas políticas econômicas internacionais, que submetem a política do Governo para a produção em saúde, baseada na lógica de mercado e centrada no modelo hegemônico - modelo clínico - destinado ao atendimento biopsíquico individual. A organização e divisão do trabalho atende à finalidade de gerar produtividade e se ancora no trabalho médico, que mantém a supremacia decisória no processo de trabalho do Hospital. O serviço de saúde do trabalhador segue o mesmo ) modelo, com atividades curativas, centradas nas evidências de doenças individuais. O processo de trabalho de enfermagem, como atividade meio, é subordinado técnica e administrativamente ao trabalho médico, é realizado por diferentes categorias profissionais, é parcelado e hierarquizado, evidenciando uma cisão entre o planejamento e realização do cuidado. Esse trabalho não possui atribuições formalmente especificadas, é predominantemente manual e utiliza instrumentos de trabalho que são tecnologicamente menos avançados. O processo gerencial de enfermagem, como meio para a efetivação da assistência, é realizado privativamente por enfermeiros, que participam nos órgãos decisórios institucionais, reproduzindo a política institucional de geração de produtividade, utilizando como instrumentos a hierarquia e o autoritarismo. Estes processos de trabalho expõem os trabalhadores de enfermagem às cargas físicas, químicas, biológicas, fisiológicas, e psíquicas e determinam processos de desgaste.Evidenciamos que o gerenciamento de enfermagem contém tanto a possibilidade de manutenção dessa realidade, quanto de sua transformação. As possibilidades de transformação estão postas em novas formas de organizar o trabalho, privilegiando o desenvolvimento das quatro dimensões da gerência, com a adoção de processos participativos de gestão e o investimento em educação continuada que privilegie a emancipação dos sujeitos. Dessa forma, compreendemos que a gerência, da forma como se insere no processo de trabalho de enfermagem incorpora, tanto obstáculos para a melhoria da saúde dos trabalhadores, como detém possibilidades de transformação
- Imprenta:
- Data da defesa: 08.04.2003
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ABNT
ROCHA, Adelaide de Mattia. A saúde do trabalhador de enfermagem sob a ótica da gerência: obstáculos e possibilidades. 2003. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2003. . Acesso em: 07 nov. 2024. -
APA
Rocha, A. de M. (2003). A saúde do trabalhador de enfermagem sob a ótica da gerência: obstáculos e possibilidades (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. -
NLM
Rocha A de M. A saúde do trabalhador de enfermagem sob a ótica da gerência: obstáculos e possibilidades. 2003 ;[citado 2024 nov. 07 ] -
Vancouver
Rocha A de M. A saúde do trabalhador de enfermagem sob a ótica da gerência: obstáculos e possibilidades. 2003 ;[citado 2024 nov. 07 ]
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