Pressão psicológica pode trazer prejuízos. [Depoimento] (2008)
- Autor:
- Autor USP: FRANCA, ANA CRISTINA LIMONGI - FEA
- Unidade: FEA
- Subjects: LIDERANÇA; ESTRESSE PROFISSIONAL
- Language: Português
- Imprenta:
- Publisher place: Santo André
- Date published: 2008
- Source:
- Título do periódico: Após Grande ABC : Diário do Grande ABC
- Volume/Número/Paginação/Ano: p. 9, 13 jul. 2008
-
ABNT
LIMONGI-FRANÇA, Ana Cristina. Pressão psicológica pode trazer prejuízos. [Depoimento]. Após Grande ABC : Diário do Grande ABC. Santo André: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. . Acesso em: 18 set. 2024. , 2008 -
APA
Limongi-França, A. C. (2008). Pressão psicológica pode trazer prejuízos. [Depoimento]. Após Grande ABC : Diário do Grande ABC. Santo André: Faculdade de Economia, Administração, Contabilidade e Atuária, Universidade de São Paulo. -
NLM
Limongi-França AC. Pressão psicológica pode trazer prejuízos. [Depoimento]. Após Grande ABC : Diário do Grande ABC. 2008 ; 9.[citado 2024 set. 18 ] -
Vancouver
Limongi-França AC. Pressão psicológica pode trazer prejuízos. [Depoimento]. Após Grande ABC : Diário do Grande ABC. 2008 ; 9.[citado 2024 set. 18 ] - Entendendo a qualidade de vida no trabalho no contexto de uma escola de idiomas
- O estagiário de administração nas organizações brasileiras: um estudo comparativo entre a visão do aluno e das empresas
- III Encontro Internacional sobre Qualidade de Vida no Trabalho acontece na FEA/USP. [Depoimento]
- Um negócio bom para os dois. [Depoimento]
- Qualidade de vida no trabalho: conceitos e práticas nas empresas da sociedade pós-industrial
- Dilemmas of managing quality life at work based the psychosomatic approach
- Gestão de qualidade de vida no trabalho - GQVT
- O bibliotecário e a qualidade de vida no trabalho:: um estudo comparativo entre empresas do setor público e privado
- Um espaço para chamar de seu. [Depoimento]
- Programas de qualidade de vida no trabalho podem promover a motivação e o engajamento nas organizações?
How to cite
A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas