Crenças e valores relacionados com o trabalho em equipe: um estudo diferencial entre indústrias de transformação, prestadoras de serviços e usinas de açucar (2000)
- Autores:
- Autor USP: FIGUEIREDO, MARCO ANTONIO DE CASTRO - FFCLRP
- Unidade: FFCLRP
- Assuntos: ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO; ECONOMIA DO TRABALHO; ATITUDES
- Idioma: Português
- Imprenta:
- Editora: FFCLRP/USP
- Local: Ribeirão Preto
- Data de publicação: 2000
- Fonte:
- Título do periódico: Livro de Resumos
- Nome do evento: Seminário de Pesquisa do Programa de Pós-Graduação em Psicologia
-
ABNT
PAIVA, Rodrigo Vitor Ferreira e FIGUEIREDO, Marco Antônio de Castro. Crenças e valores relacionados com o trabalho em equipe: um estudo diferencial entre indústrias de transformação, prestadoras de serviços e usinas de açucar. 2000, Anais.. Ribeirão Preto: FFCLRP/USP, 2000. . Acesso em: 19 abr. 2024. -
APA
Paiva, R. V. F., & Figueiredo, M. A. de C. (2000). Crenças e valores relacionados com o trabalho em equipe: um estudo diferencial entre indústrias de transformação, prestadoras de serviços e usinas de açucar. In Livro de Resumos. Ribeirão Preto: FFCLRP/USP. -
NLM
Paiva RVF, Figueiredo MA de C. Crenças e valores relacionados com o trabalho em equipe: um estudo diferencial entre indústrias de transformação, prestadoras de serviços e usinas de açucar. Livro de Resumos. 2000 ;[citado 2024 abr. 19 ] -
Vancouver
Paiva RVF, Figueiredo MA de C. Crenças e valores relacionados com o trabalho em equipe: um estudo diferencial entre indústrias de transformação, prestadoras de serviços e usinas de açucar. Livro de Resumos. 2000 ;[citado 2024 abr. 19 ] - Algumas tentativas de caracterização de aspectos afetivos, cognitivos e comportamentais das emoções, através da aplicação do modelo teorico fishbein ajzen sobre atitudes
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