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  • Dissertação (Mestrado)

    Mulheres e o feminismo em pauta: quebrando os tetos ou ignorando os cacos? (2024)

    Ganeo, Luanda Camila dos Santos Barné; Santos, Heliani Berlato dos (Orientador)

    Unidade: ESALQ

    Assuntos: FEMINISMO, LIDERANÇA, MULHERES, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), TRABALHO FEMININO

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
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    • ABNT

      GANEO, Luanda Camila dos Santos Barné. Mulheres e o feminismo em pauta: quebrando os tetos ou ignorando os cacos?. 2024. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, Piracicaba, 2024. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/11/11153/tde-09052024-080936/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Ganeo, L. C. dos S. B. (2024). Mulheres e o feminismo em pauta: quebrando os tetos ou ignorando os cacos? (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, Piracicaba. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/11/11153/tde-09052024-080936/

    • NLM

      Ganeo LC dos SB. Mulheres e o feminismo em pauta: quebrando os tetos ou ignorando os cacos? [Internet]. 2024 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/11/11153/tde-09052024-080936/

    • Vancouver

      Ganeo LC dos SB. Mulheres e o feminismo em pauta: quebrando os tetos ou ignorando os cacos? [Internet]. 2024 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/11/11153/tde-09052024-080936/

  • Tese (Doutorado)

    Estudo do impacto das práticas ESG nos resultados das organizações (2024)

    Rampini, Gabriel Henrique Silva ; Berssaneti, Fernando Tobal (Orientador) ; Ho, Linda Lee (coorient)

    Unidade: EP

    Assuntos: SUSTENTABILIDADE, ADMINISTRAÇÃO DE RISCO, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteComo citar
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    • ABNT

      RAMPINI, Gabriel Henrique Silva. Estudo do impacto das práticas ESG nos resultados das organizações. 2024. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2024. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3136/tde-10072024-140408/pt-br.php. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Rampini, G. H. S. (2024). Estudo do impacto das práticas ESG nos resultados das organizações (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3136/tde-10072024-140408/pt-br.php

    • NLM

      Rampini GHS. Estudo do impacto das práticas ESG nos resultados das organizações [Internet]. 2024 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3136/tde-10072024-140408/pt-br.php

    • Vancouver

      Rampini GHS. Estudo do impacto das práticas ESG nos resultados das organizações [Internet]. 2024 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/3/3136/tde-10072024-140408/pt-br.php

  • Trabalho de evento

    Sustainable human resource management with HR business partner: convergences (2023)

    Camargo, Barbara Alexandre Lespinasse; Caldana, Adriana Cristina Ferreira ; Shinyashiki, Gilberto Tadeu

    Fonte: Anais. Nome do evento: Seminários em Administração - SEMEAD. Unidade: FEARP

    Assuntos: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, DESENVOLVIMENTO SUSTENTÁVEL, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteComo citar
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    • ABNT

      CAMARGO, Barbara Alexandre Lespinasse e CALDANA, Adriana Cristina Ferreira e SHINYASHIKI, Gilberto Tadeu. Sustainable human resource management with HR business partner: convergences. 2023, Anais.. São Paulo: EAD/FEA/USP, 2023. Disponível em: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/62.pdf? Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Camargo, B. A. L., Caldana, A. C. F., & Shinyashiki, G. T. (2023). Sustainable human resource management with HR business partner: convergences. In Anais. São Paulo: EAD/FEA/USP. Recuperado de https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/62.pdf?

    • NLM

      Camargo BAL, Caldana ACF, Shinyashiki GT. Sustainable human resource management with HR business partner: convergences [Internet]. Anais. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/62.pdf?

    • Vancouver

      Camargo BAL, Caldana ACF, Shinyashiki GT. Sustainable human resource management with HR business partner: convergences [Internet]. Anais. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://login.semead.com.br/26semead/anais/arquivos/62.pdf?

  • Artigo de periodico

    O silêncio, o silenciamento e o silêncio cúmplice como mecanismos de perpetuação do racismo nas organizações (2023)

    Menezes, Mário; Mendes, Luciano

    Fonte: Cadernos EBAPE.BR. Unidade: ESALQ

    Assuntos: DESIGUALDADES SOCIAIS, MARGINALIDADE SOCIAL, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), RACISMO, SILÊNCIO

    Versão PublicadaAcesso à fonteDOIComo citar
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    • ABNT

      MENEZES, Mário e MENDES, Luciano. O silêncio, o silenciamento e o silêncio cúmplice como mecanismos de perpetuação do racismo nas organizações. Cadernos EBAPE.BR, v. 21, n. 6, p. 1-11, 2023Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/1679-395120220233. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Menezes, M., & Mendes, L. (2023). O silêncio, o silenciamento e o silêncio cúmplice como mecanismos de perpetuação do racismo nas organizações. Cadernos EBAPE.BR, 21( 6), 1-11. doi:10.1590/1679-395120220233

    • NLM

      Menezes M, Mendes L. O silêncio, o silenciamento e o silêncio cúmplice como mecanismos de perpetuação do racismo nas organizações [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2023 ; 21( 6): 1-11.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1679-395120220233

    • Vancouver

      Menezes M, Mendes L. O silêncio, o silenciamento e o silêncio cúmplice como mecanismos de perpetuação do racismo nas organizações [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2023 ; 21( 6): 1-11.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1679-395120220233

  • Artigo de periodico

    Re-opening the field and epistemic justice: an anthropophagic framing of Robert Cooper (2023)

    Cavalcanti, Maria Fernanda Rios; Silva, André Luís

    Fonte: Ephemera: theory & politics in organization. Unidade: FEA

    Assuntos: ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), CULTURA ORGANIZACIONAL, RESPONSABILIDADE SOCIAL, ADMINISTRAÇÃO

    Acesso à fonteComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      CAVALCANTI, Maria Fernanda Rios e SILVA, André Luís. Re-opening the field and epistemic justice: an anthropophagic framing of Robert Cooper. Ephemera: theory & politics in organization, v. 23, n. 3, p. 195-223, 2023Tradução . . Disponível em: https://ephemerajournal.org/sites/default/files/2024-05/23.3%20Cavalcanti%20and%20Silva.pdf. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Cavalcanti, M. F. R., & Silva, A. L. (2023). Re-opening the field and epistemic justice: an anthropophagic framing of Robert Cooper. Ephemera: theory & politics in organization, 23( 3), 195-223. Recuperado de https://ephemerajournal.org/sites/default/files/2024-05/23.3%20Cavalcanti%20and%20Silva.pdf

    • NLM

      Cavalcanti MFR, Silva AL. Re-opening the field and epistemic justice: an anthropophagic framing of Robert Cooper [Internet]. Ephemera: theory & politics in organization. 2023 ; 23( 3): 195-223.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://ephemerajournal.org/sites/default/files/2024-05/23.3%20Cavalcanti%20and%20Silva.pdf

    • Vancouver

      Cavalcanti MFR, Silva AL. Re-opening the field and epistemic justice: an anthropophagic framing of Robert Cooper [Internet]. Ephemera: theory & politics in organization. 2023 ; 23( 3): 195-223.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://ephemerajournal.org/sites/default/files/2024-05/23.3%20Cavalcanti%20and%20Silva.pdf

  • Artigo de periodico

    BIOGRAPHICAL AND RELATIONAL PROFESSIONAL IDENTITY OF THE NURSE MANAGER (2023)

    Silva, Thaís Araújo da; Freitas, Genival Fernandes de

    Fonte: Cogitare Enfermagem. Unidade: EE

    Assuntos: PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM, CRISE DE IDENTIDADE, ENFERMAGEM, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Versão PublicadaAcesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      SILVA, Thaís Araújo da e FREITAS, Genival Fernandes de. BIOGRAPHICAL AND RELATIONAL PROFESSIONAL IDENTITY OF THE NURSE MANAGER. Cogitare Enfermagem, v. 28, 2023Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/ce.v28i0.84628. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Silva, T. A. da, & Freitas, G. F. de. (2023). BIOGRAPHICAL AND RELATIONAL PROFESSIONAL IDENTITY OF THE NURSE MANAGER. Cogitare Enfermagem, 28. doi:10.1590/ce.v28i0.84628

    • NLM

      Silva TA da, Freitas GF de. BIOGRAPHICAL AND RELATIONAL PROFESSIONAL IDENTITY OF THE NURSE MANAGER [Internet]. Cogitare Enfermagem. 2023 ; 28[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/ce.v28i0.84628

    • Vancouver

      Silva TA da, Freitas GF de. BIOGRAPHICAL AND RELATIONAL PROFESSIONAL IDENTITY OF THE NURSE MANAGER [Internet]. Cogitare Enfermagem. 2023 ; 28[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/ce.v28i0.84628

  • Tese (Livre Docência)

    O controle nas cooperativas agropecuárias brasileiras: insights a partir daquelas com propriedade dispersa e complexas (2023)

    Costa, Davi Rogério de Moura

    Unidade: FEARP

    Assuntos: COOPERATIVAS, COOPERATIVAS AGRÍCOLAS, GOVERNANÇA CORPORATIVA, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      COSTA, Davi Rogério de Moura. O controle nas cooperativas agropecuárias brasileiras: insights a partir daquelas com propriedade dispersa e complexas. 2023. Tese (Livre Docência) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2023. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/96/tde-16052023-124520/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Costa, D. R. de M. (2023). O controle nas cooperativas agropecuárias brasileiras: insights a partir daquelas com propriedade dispersa e complexas (Tese (Livre Docência). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/96/tde-16052023-124520/

    • NLM

      Costa DR de M. O controle nas cooperativas agropecuárias brasileiras: insights a partir daquelas com propriedade dispersa e complexas [Internet]. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/96/tde-16052023-124520/

    • Vancouver

      Costa DR de M. O controle nas cooperativas agropecuárias brasileiras: insights a partir daquelas com propriedade dispersa e complexas [Internet]. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/96/tde-16052023-124520/

  • Tese (Doutorado)

    Construindo o interesse comum: a trajetória associativa dos industriais paulistas na ACSP, CIFT-SP e CIESP entre 1919-1929 (2023)

    Silveira, Eujacio Roberto; Andrade, Everaldo de Oliveira (Orientador)

    Unidade: FFLCH

    Assuntos: CAPITAL (ECONOMIA), OPERARIADO, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      SILVEIRA, Eujacio Roberto. Construindo o interesse comum: a trajetória associativa dos industriais paulistas na ACSP, CIFT-SP e CIESP entre 1919-1929. 2023. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2023. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/8/8137/tde-02102023-165828/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Silveira, E. R. (2023). Construindo o interesse comum: a trajetória associativa dos industriais paulistas na ACSP, CIFT-SP e CIESP entre 1919-1929 (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/8/8137/tde-02102023-165828/

    • NLM

      Silveira ER. Construindo o interesse comum: a trajetória associativa dos industriais paulistas na ACSP, CIFT-SP e CIESP entre 1919-1929 [Internet]. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/8/8137/tde-02102023-165828/

    • Vancouver

      Silveira ER. Construindo o interesse comum: a trajetória associativa dos industriais paulistas na ACSP, CIFT-SP e CIESP entre 1919-1929 [Internet]. 2023 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/8/8137/tde-02102023-165828/

  • Artigo de periodico

    Maria Ester de Freitas beyond pioneerism: critique and “Brasilidade” in organization studies (2023)

    Cavalcanti, Maria Fernanda Rios; Silva, André Luís

    Fonte: Cadernos EBAPE.BR. Unidade: FEA

    Assuntos: CULTURA ORGANIZACIONAL, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), RESPONSABILIDADE SOCIAL

    Acesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      CAVALCANTI, Maria Fernanda Rios e SILVA, André Luís. Maria Ester de Freitas beyond pioneerism: critique and “Brasilidade” in organization studies. Cadernos EBAPE.BR, v. 22, n. 6, 2023Tradução . . Disponível em: https://www.scielo.br/j/cebape/a/dLBY5983r6dVY4gLkS59jtb/?format=pdf&lang=en. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Cavalcanti, M. F. R., & Silva, A. L. (2023). Maria Ester de Freitas beyond pioneerism: critique and “Brasilidade” in organization studies. Cadernos EBAPE.BR, 22( 6). doi:10.1590/1679-395120220266x

    • NLM

      Cavalcanti MFR, Silva AL. Maria Ester de Freitas beyond pioneerism: critique and “Brasilidade” in organization studies [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2023 ; 22( 6):[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.scielo.br/j/cebape/a/dLBY5983r6dVY4gLkS59jtb/?format=pdf&lang=en

    • Vancouver

      Cavalcanti MFR, Silva AL. Maria Ester de Freitas beyond pioneerism: critique and “Brasilidade” in organization studies [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2023 ; 22( 6):[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.scielo.br/j/cebape/a/dLBY5983r6dVY4gLkS59jtb/?format=pdf&lang=en

  • Artigo de periodico

    Logística em saúde: contribuições para a gestão da rede de atenção (2022)

    Gleriano, Josué Souza; Chaves, Lucieli Dias Pedreschi ; Fabro, Gisele Caroline Richi; Trovó, Mayra de Cássia; Tomaz, Wanderson Borges; Held, Everton Macedo de; Giacomini, Marcia Aparecida; Correio, Liz Vanessa Lupi Gasparini

    Fonte: Revista de Administração em Saúde (On-line). Unidade: EERP

    Assuntos: ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), ADMINISTRAÇÃO DE SERVIÇOS DE SAÚDE, ATENÇÃO À SAÚDE, LOGÍSTICA REVERSA

    Versão PublicadaAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      GLERIANO, Josué Souza et al. Logística em saúde: contribuições para a gestão da rede de atenção. Revista de Administração em Saúde (On-line), v. 22, n. 86, p. e309, 2022Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.23973/ras.86.309. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Gleriano, J. S., Chaves, L. D. P., Fabro, G. C. R., Trovó, M. de C., Tomaz, W. B., Held, E. M. de, et al. (2022). Logística em saúde: contribuições para a gestão da rede de atenção. Revista de Administração em Saúde (On-line), 22( 86), e309. doi:10.23973/ras.86.309

    • NLM

      Gleriano JS, Chaves LDP, Fabro GCR, Trovó M de C, Tomaz WB, Held EM de, Giacomini MA, Correio LVLG. Logística em saúde: contribuições para a gestão da rede de atenção [Internet]. Revista de Administração em Saúde (On-line). 2022 ; 22( 86): e309.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.23973/ras.86.309

    • Vancouver

      Gleriano JS, Chaves LDP, Fabro GCR, Trovó M de C, Tomaz WB, Held EM de, Giacomini MA, Correio LVLG. Logística em saúde: contribuições para a gestão da rede de atenção [Internet]. Revista de Administração em Saúde (On-line). 2022 ; 22( 86): e309.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.23973/ras.86.309

  • Tese (Doutorado)

    A tomada de decisão em grupo quanto ao modelo de negócios em startups nas diferentes fases de seu ciclo de vida organizacional: uma abordagem a partir da teoria da decisão (2022)

    Lirani, Heloisa Rebucci; Leoneti, Alexandre Bevilacqua (Orientador)

    Unidade: FEARP

    Assuntos: MODELO DE NEGÓCIO, TOMADA DE DECISÃO, SUCESSO NOS NEGÓCIOS, EMPRESAS, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      LIRANI, Heloisa Rebucci. A tomada de decisão em grupo quanto ao modelo de negócios em startups nas diferentes fases de seu ciclo de vida organizacional: uma abordagem a partir da teoria da decisão. 2022. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2022. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-25012023-093210/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Lirani, H. R. (2022). A tomada de decisão em grupo quanto ao modelo de negócios em startups nas diferentes fases de seu ciclo de vida organizacional: uma abordagem a partir da teoria da decisão (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-25012023-093210/

    • NLM

      Lirani HR. A tomada de decisão em grupo quanto ao modelo de negócios em startups nas diferentes fases de seu ciclo de vida organizacional: uma abordagem a partir da teoria da decisão [Internet]. 2022 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-25012023-093210/

    • Vancouver

      Lirani HR. A tomada de decisão em grupo quanto ao modelo de negócios em startups nas diferentes fases de seu ciclo de vida organizacional: uma abordagem a partir da teoria da decisão [Internet]. 2022 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-25012023-093210/

  • Artigo de periodico

    Authentic Leadership Questionnaire applied to Brazilian nurses: evidence of validity (2022)

    Maziero, Vanessa Gomes; Rocha, Fernanda Ludmilla Rossi ; Campos, Juliana Álvares Duarte Bonini; Dias, Bruna Moreno ; Balsanelli, Alexandre Pazetto; Gabriel, Carmen Silvia ; Bernardes, Andrea

    Fonte: Revista Latino-Americana de Enfermagem. Unidades: EERP, EE

    Assuntos: LIDERANÇA, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), SERVIÇOS DE SAÚDE, EQUIPE DE ENFERMAGEM, PSICOMETRIA, ESTUDOS DE VALIDAÇÃO

    Versão PublicadaAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      MAZIERO, Vanessa Gomes et al. Authentic Leadership Questionnaire applied to Brazilian nurses: evidence of validity. Revista Latino-Americana de Enfermagem, v. 30, p. 1-11, 2022Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/1518-8345.5868.3546. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Maziero, V. G., Rocha, F. L. R., Campos, J. Á. D. B., Dias, B. M., Balsanelli, A. P., Gabriel, C. S., & Bernardes, A. (2022). Authentic Leadership Questionnaire applied to Brazilian nurses: evidence of validity. Revista Latino-Americana de Enfermagem, 30, 1-11. doi:10.1590/1518-8345.5868.3546

    • NLM

      Maziero VG, Rocha FLR, Campos JÁDB, Dias BM, Balsanelli AP, Gabriel CS, Bernardes A. Authentic Leadership Questionnaire applied to Brazilian nurses: evidence of validity [Internet]. Revista Latino-Americana de Enfermagem. 2022 ; 30 1-11.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1518-8345.5868.3546

    • Vancouver

      Maziero VG, Rocha FLR, Campos JÁDB, Dias BM, Balsanelli AP, Gabriel CS, Bernardes A. Authentic Leadership Questionnaire applied to Brazilian nurses: evidence of validity [Internet]. Revista Latino-Americana de Enfermagem. 2022 ; 30 1-11.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1518-8345.5868.3546

  • Tese (Livre Docência)

    Gestão do conhecimento voltado à memória organizacional: modelo de implantação e fatores críticos de sucesso em organizações espanholas (2021)

    Damian, Ieda Pelógia Martins

    Unidade: FFCLRP

    Assuntos: GESTÃO DO CONHECIMENTO, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), MEMÓRIA INSTITUCIONAL, VANTAGEM COMPETITIVA, CONHECIMENTO

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      DAMIAN, Ieda Pelógia Martins. Gestão do conhecimento voltado à memória organizacional: modelo de implantação e fatores críticos de sucesso em organizações espanholas. 2021. Tese (Livre Docência) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2021. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/59/tde-06062023-083136/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Damian, I. P. M. (2021). Gestão do conhecimento voltado à memória organizacional: modelo de implantação e fatores críticos de sucesso em organizações espanholas (Tese (Livre Docência). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/59/tde-06062023-083136/

    • NLM

      Damian IPM. Gestão do conhecimento voltado à memória organizacional: modelo de implantação e fatores críticos de sucesso em organizações espanholas [Internet]. 2021 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/59/tde-06062023-083136/

    • Vancouver

      Damian IPM. Gestão do conhecimento voltado à memória organizacional: modelo de implantação e fatores críticos de sucesso em organizações espanholas [Internet]. 2021 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/59/tde-06062023-083136/

  • Tese (Doutorado)

    Desenvolvimento de pessoas para a sustentabilidade: um estudo sobre a contribuição da liderança espiritual em organizações (2021)

    Macini, Nayele ; Caldana, Adriana Cristina Ferreira (Orientador)

    Unidade: FEARP

    Assuntos: SUSTENTABILIDADE, LIDERANÇA, ESPIRITUALIDADE, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), RECURSOS HUMANOS, CULTURA ORGANIZACIONAL

    Acesso à fonteComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      MACINI, Nayele. Desenvolvimento de pessoas para a sustentabilidade: um estudo sobre a contribuição da liderança espiritual em organizações. 2021. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2021. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-26042021-145450/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Macini, N. (2021). Desenvolvimento de pessoas para a sustentabilidade: um estudo sobre a contribuição da liderança espiritual em organizações (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-26042021-145450/

    • NLM

      Macini N. Desenvolvimento de pessoas para a sustentabilidade: um estudo sobre a contribuição da liderança espiritual em organizações [Internet]. 2021 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-26042021-145450/

    • Vancouver

      Macini N. Desenvolvimento de pessoas para a sustentabilidade: um estudo sobre a contribuição da liderança espiritual em organizações [Internet]. 2021 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-26042021-145450/

  • Artigo de periodico

    Associação entre o ambiente de recuperação de precificação e a abordagem de preço baseada no valor (2021)

    Souza, Alyson Aires de; Guerreiro, Reinaldo ; Amaral, Juliana Ventura

    Fonte: Revista Contabilidade Vista & Revista. Unidade: FEA

    Assuntos: PREÇOS, VALOR (ADMINISTRAÇÃO), ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
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    • ABNT

      SOUZA, Alyson Aires de e GUERREIRO, Reinaldo e AMARAL, Juliana Ventura. Associação entre o ambiente de recuperação de precificação e a abordagem de preço baseada no valor. Revista Contabilidade Vista & Revista, v. 32, n. 3, p. 1-23, 2021Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.22561/cvr.v32i3.5932. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Souza, A. A. de, Guerreiro, R., & Amaral, J. V. (2021). Associação entre o ambiente de recuperação de precificação e a abordagem de preço baseada no valor. Revista Contabilidade Vista & Revista, 32( 3), 1-23. doi:10.22561/cvr.v32i3.5932

    • NLM

      Souza AA de, Guerreiro R, Amaral JV. Associação entre o ambiente de recuperação de precificação e a abordagem de preço baseada no valor [Internet]. Revista Contabilidade Vista & Revista. 2021 ; 32( 3): 1-23.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.22561/cvr.v32i3.5932

    • Vancouver

      Souza AA de, Guerreiro R, Amaral JV. Associação entre o ambiente de recuperação de precificação e a abordagem de preço baseada no valor [Internet]. Revista Contabilidade Vista & Revista. 2021 ; 32( 3): 1-23.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.22561/cvr.v32i3.5932

  • Artigo de periodico

    Contribuições de Deleuze e Guattari para uma perspectiva rizomática das organizações (2021)

    Zioli, Eline Gomes de Oliveira; Ichikawa, Elisa Yoshie; Mendes, Luciano

    Fonte: Cadernos EBAPE.BR. Unidade: ESALQ

    Assuntos: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Versão PublicadaAcesso à fonteDOIComo citar
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    • ABNT

      ZIOLI, Eline Gomes de Oliveira e ICHIKAWA, Elisa Yoshie e MENDES, Luciano. Contribuições de Deleuze e Guattari para uma perspectiva rizomática das organizações. Cadernos EBAPE.BR, v. 19, n. 3, p. 552-563, 2021Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1590/1679-395120200113. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Zioli, E. G. de O., Ichikawa, E. Y., & Mendes, L. (2021). Contribuições de Deleuze e Guattari para uma perspectiva rizomática das organizações. Cadernos EBAPE.BR, 19( 3), 552-563. doi:10.1590/1679-395120200113

    • NLM

      Zioli EG de O, Ichikawa EY, Mendes L. Contribuições de Deleuze e Guattari para uma perspectiva rizomática das organizações [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2021 ; 19( 3): 552-563.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1679-395120200113

    • Vancouver

      Zioli EG de O, Ichikawa EY, Mendes L. Contribuições de Deleuze e Guattari para uma perspectiva rizomática das organizações [Internet]. Cadernos EBAPE.BR. 2021 ; 19( 3): 552-563.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1590/1679-395120200113

  • Tese (Doutorado)

    Framework de processos para a gestão de centros de pesquisa clínica (2020)

    Aredes, Emerson Lima; Pádua, Silvia Inês Dallavalle de (Orientador)

    Unidade: FEARP

    Assuntos: ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), GERENCIAMENTO DE RESULTADOS, PESQUISA, GESTÃO POR PROCESSOS

    Acesso à fonteComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      AREDES, Emerson Lima. Framework de processos para a gestão de centros de pesquisa clínica. 2020. Tese (Doutorado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2020. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-01122020-113937/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Aredes, E. L. (2020). Framework de processos para a gestão de centros de pesquisa clínica (Tese (Doutorado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-01122020-113937/

    • NLM

      Aredes EL. Framework de processos para a gestão de centros de pesquisa clínica [Internet]. 2020 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-01122020-113937/

    • Vancouver

      Aredes EL. Framework de processos para a gestão de centros de pesquisa clínica [Internet]. 2020 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-01122020-113937/

  • Dissertação (Mestrado)

    Contribuições do gerenciamento de projetos à promoção de BPM (2020)

    Ribeiro, Luiz Ricardo Brito; Pádua, Silvia Inês Dallavalle de (Orientador)

    Unidade: FEARP

    Assuntos: ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO), GESTÃO DE PROJETOS, ADMINISTRAÇÃO

    Acesso à fonteComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      RIBEIRO, Luiz Ricardo Brito. Contribuições do gerenciamento de projetos à promoção de BPM. 2020. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2020. Disponível em: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092020-155001/. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Ribeiro, L. R. B. (2020). Contribuições do gerenciamento de projetos à promoção de BPM (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092020-155001/

    • NLM

      Ribeiro LRB. Contribuições do gerenciamento de projetos à promoção de BPM [Internet]. 2020 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092020-155001/

    • Vancouver

      Ribeiro LRB. Contribuições do gerenciamento de projetos à promoção de BPM [Internet]. 2020 ;[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092020-155001/

  • Artigo de periodico

    Strategy code: indicators of organisational alignment for obtaining strategy implementation effectiveness (2020)

    Barros, Luís Alberto Monteiro de; Fischmann, Adalberto Américo

    Fonte: International Journal of Business Excellence (IJBEX). Unidade: FEA

    Assuntos: ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA, EFICÁCIA ORGANIZACIONAL, ESTRATÉGIA ORGANIZACIONAL, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      BARROS, Luís Alberto Monteiro de e FISCHMANN, Adalberto Américo. Strategy code: indicators of organisational alignment for obtaining strategy implementation effectiveness. International Journal of Business Excellence (IJBEX), v. 21, n. 1, p. 37-63, 2020Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.1504/IJBEX.2020.106953. Acesso em: 13 nov. 2024.

    • APA

      Barros, L. A. M. de, & Fischmann, A. A. (2020). Strategy code: indicators of organisational alignment for obtaining strategy implementation effectiveness. International Journal of Business Excellence (IJBEX), 21( 1), 37-63. doi:10.1504/IJBEX.2020.106953

    • NLM

      Barros LAM de, Fischmann AA. Strategy code: indicators of organisational alignment for obtaining strategy implementation effectiveness [Internet]. International Journal of Business Excellence (IJBEX). 2020 ; 21( 1): 37-63.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1504/IJBEX.2020.106953

    • Vancouver

      Barros LAM de, Fischmann AA. Strategy code: indicators of organisational alignment for obtaining strategy implementation effectiveness [Internet]. International Journal of Business Excellence (IJBEX). 2020 ; 21( 1): 37-63.[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.1504/IJBEX.2020.106953

  • Artigo de periodico-carta/editorial

    Surgical sympathectomy [Editorial]: can it be useful in cardiology? (2020)

    Fernandes, Paulo Manuel Pego

    Fonte: Clinics. Unidade: FM

    Assuntos: SIMPATECTOMIA, DENERVAÇÃO, ORGANIZAÇÃO (ADMINISTRAÇÃO)

    Acesso à fonteAcesso à fonteDOIComo citar
    A citação é gerada automaticamente e pode não estar totalmente de acordo com as normas

    • ABNT

      FERNANDES, Paulo Manuel Pego. Surgical sympathectomy [Editorial]: can it be useful in cardiology?. Clinics. Sao Paulo: Faculdade de Medicina, Universidade de São Paulo. Disponível em: https://doi.org/10.6061/clinics/2020/e1819. Acesso em: 13 nov. 2024. , 2020

    • APA

      Fernandes, P. M. P. (2020). Surgical sympathectomy [Editorial]: can it be useful in cardiology? Clinics. Sao Paulo: Faculdade de Medicina, Universidade de São Paulo. doi:10.6061/clinics/2020/e1819

    • NLM

      Fernandes PMP. Surgical sympathectomy [Editorial]: can it be useful in cardiology? [Internet]. Clinics. 2020 ; 75[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.6061/clinics/2020/e1819

    • Vancouver

      Fernandes PMP. Surgical sympathectomy [Editorial]: can it be useful in cardiology? [Internet]. Clinics. 2020 ; 75[citado 2024 nov. 13 ] Available from: https://doi.org/10.6061/clinics/2020/e1819

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