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Tese (Livre Docência)
Gestão de recursos humanos e relações de trabalho no Brasil: uma análise sob a ótica da teoria dos custos de transação em um conjunto de empresas privadas (2017)
Amorim, Wilson Aparecido Costa de
Unidade: FEA
Assuntos: ADMINISTRAÇÃO DE RECURSOS HUMANOS, RELAÇÕES DE TRABALHO, CUSTO DE TRANSAÇÃO
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ABNT
AMORIM, Wilson Aparecido Costa de. Gestão de recursos humanos e relações de trabalho no Brasil: uma análise sob a ótica da teoria dos custos de transação em um conjunto de empresas privadas. 2017. Tese (Livre Docência) – Universidade de São Paulo, São Paulo, 2017. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/12/tde-18122017-142249/. Acesso em: 26 abr. 2024.
APA
Amorim, W. A. C. de. (2017). Gestão de recursos humanos e relações de trabalho no Brasil: uma análise sob a ótica da teoria dos custos de transação em um conjunto de empresas privadas (Tese (Livre Docência). Universidade de São Paulo, São Paulo. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/12/tde-18122017-142249/
NLM
Amorim WAC de. Gestão de recursos humanos e relações de trabalho no Brasil: uma análise sob a ótica da teoria dos custos de transação em um conjunto de empresas privadas [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 26 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/12/tde-18122017-142249/
Vancouver
Amorim WAC de. Gestão de recursos humanos e relações de trabalho no Brasil: uma análise sob a ótica da teoria dos custos de transação em um conjunto de empresas privadas [Internet]. 2017 ;[citado 2024 abr. 26 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/livredocencia/12/tde-18122017-142249/
Dissertação (Mestrado)
Sustentabilidade e gestão de recursos humanos: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho (2015)
Unglaub, Delton Lehr; Caldana, Adriana Cristina Ferreira (Orientador)
Unidade: FEARP
Assuntos: RECURSOS HUMANOS (GERENCIAMENTO), SUSTENTABILIDADE, AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO
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ABNT
UNGLAUB, Delton Lehr. Sustentabilidade e gestão de recursos humanos: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho. 2015. Dissertação (Mestrado) – Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto, 2015. Disponível em: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092015-104848/. Acesso em: 26 abr. 2024.
APA
Unglaub, D. L. (2015). Sustentabilidade e gestão de recursos humanos: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho (Dissertação (Mestrado). Universidade de São Paulo, Ribeirão Preto. Recuperado de http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092015-104848/
NLM
Unglaub DL. Sustentabilidade e gestão de recursos humanos: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho [Internet]. 2015 ;[citado 2024 abr. 26 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092015-104848/
Vancouver
Unglaub DL. Sustentabilidade e gestão de recursos humanos: um estudo sobre o processo de avaliação de desempenho [Internet]. 2015 ;[citado 2024 abr. 26 ] Available from: http://www.teses.usp.br/teses/disponiveis/96/96132/tde-15092015-104848/
Artigo de periodico
Conflitos e barreiras culturais à comunicação: uma pesquisa empírica em ecossistemas multiculturais (2014)
Chibás Ortiz, Felipe
Fonte: Organicom. Unidade: ECA
Assuntos: GESTÃO DA COMUNICAÇÃO, RELAÇÕES PÚBLICAS INTERNACIONAIS
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ABNT
CHIBÁS ORTIZ, Felipe. Conflitos e barreiras culturais à comunicação: uma pesquisa empírica em ecossistemas multiculturais. Organicom, v. 11, n. 20, p. 189-203, 2014Tradução . . Disponível em: https://doi.org/10.11606/issn.2238-2593.organicom.2014.139230. Acesso em: 26 abr. 2024.
APA
Chibás Ortiz, F. (2014). Conflitos e barreiras culturais à comunicação: uma pesquisa empírica em ecossistemas multiculturais. Organicom, 11( 20), 189-203. doi:10.11606/issn.2238-2593.organicom.2014.139230
NLM
Chibás Ortiz F. Conflitos e barreiras culturais à comunicação: uma pesquisa empírica em ecossistemas multiculturais [Internet]. Organicom. 2014 ; 11( 20): 189-203.[citado 2024 abr. 26 ] Available from: https://doi.org/10.11606/issn.2238-2593.organicom.2014.139230
Vancouver
Chibás Ortiz F. Conflitos e barreiras culturais à comunicação: uma pesquisa empírica em ecossistemas multiculturais [Internet]. Organicom. 2014 ; 11( 20): 189-203.[citado 2024 abr. 26 ] Available from: https://doi.org/10.11606/issn.2238-2593.organicom.2014.139230

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