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Parte de monografia/livro-apres/pref/posf
A compreensão e o...[Prefácio] (1996)
Malvezzi, Sigmar
Fonte: Mitos organizacionais: o poder invisivel na vida das empresas. Unidade: IP
Assuntos: ORGANIZAÇÃO SOCIAL, COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
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ABNT
MALVEZZI, Sigmar. A compreensão e o..[Prefácio]. Mitos organizacionais: o poder invisivel na vida das empresas. São Paulo: Atlas. . Acesso em: 05 set. 2024. , 1996
APA
Malvezzi, S. (1996). A compreensão e o..[Prefácio]. Mitos organizacionais: o poder invisivel na vida das empresas. São Paulo: Atlas.
NLM
Malvezzi S. A compreensão e o..[Prefácio]. Mitos organizacionais: o poder invisivel na vida das empresas. 1996 ;[citado 2024 set. 05 ]
Vancouver
Malvezzi S. A compreensão e o..[Prefácio]. Mitos organizacionais: o poder invisivel na vida das empresas. 1996 ;[citado 2024 set. 05 ]
Parte de monografia/livro-traducao
Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo? (1994)
Rodrigues, Arakcy Martins (Tradução)
Fonte: Indivíduo na organização: Dimensões esquecidas. Unidade: IP
Assuntos: PSICOLOGIA SOCIAL, TRABALHO
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ABNT
Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo?. Indivíduo na organização: Dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas. . Acesso em: 05 set. 2024. , 1994
APA
Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo? (1994). Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo? Indivíduo na organização: Dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas.
NLM
Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo? Indivíduo na organização: Dimensões esquecidas. 1994 ;[citado 2024 set. 05 ]
Vancouver
Diferenciação sexual no trabalho: condições de trabalho diferentes ou uma questão de sexo? Indivíduo na organização: Dimensões esquecidas. 1994 ;[citado 2024 set. 05 ]
Parte de monografia/livro
Nova visão do sofrimento humano no trabalho (1993)
Rodrigues, Arakcy Martins
Fonte: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. Unidade: IP
Assuntos: PSICOLOGIA SOCIAL, TRABALHO
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ABNT
RODRIGUES, Arakcy Martins. Nova visão do sofrimento humano no trabalho. Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. Tradução . São Paulo: Atlas, 1993. . . Acesso em: 05 set. 2024.
APA
Rodrigues, A. M. (1993). Nova visão do sofrimento humano no trabalho. In Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas.
NLM
Rodrigues AM. Nova visão do sofrimento humano no trabalho. In: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas; 1993. [citado 2024 set. 05 ]
Vancouver
Rodrigues AM. Nova visão do sofrimento humano no trabalho. In: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas; 1993. [citado 2024 set. 05 ]
Parte de monografia/livro
Tempo no trabalho: outra dimensão esquecida nas organizações (1993)
Rodrigues, Arakcy Martins
Fonte: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. Unidade: IP
Assuntos: PSICOLOGIA SOCIAL, TRABALHO
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ABNT
RODRIGUES, Arakcy Martins. Tempo no trabalho: outra dimensão esquecida nas organizações. Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. Tradução . São Paulo: Atlas, 1993. . . Acesso em: 05 set. 2024.
APA
Rodrigues, A. M. (1993). Tempo no trabalho: outra dimensão esquecida nas organizações. In Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas.
NLM
Rodrigues AM. Tempo no trabalho: outra dimensão esquecida nas organizações. In: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas; 1993. [citado 2024 set. 05 ]
Vancouver
Rodrigues AM. Tempo no trabalho: outra dimensão esquecida nas organizações. In: Indivíduo na organização: dimensões esquecidas. São Paulo: Atlas; 1993. [citado 2024 set. 05 ]

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